På den här sidan hittar du en lista över våra lediga jobb. Varmt välkommen med din ansökan!
Vi vill att alla som jobbar hos oss ska ha en värdefull arbetsdag. Du ska känna att din dag ger värde, både för din personliga utveckling och för kommuninvånarna, människorna som vi är till för.
Läs mer om att jobba i Värnamo kommun här på vår webbplats Jobba hos oss.
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänst som barnskötare med placering i Rydaholm och Horda - orterna tillhör Värnamo kommuns ytterområde. Förskolorna i Rydaholm och Horda har idag ett nära samarbete med varandra och du kommer att arbeta i en stimulerande miljö som du själv är med och påverkar.
Just nu söker vi dig som är utbildad barnskötare med några års erfarenhet.
Du kommer att ha din placering på en av områdets tre förskolor. Du är en lagspelare och tillsammans med dina kollegor deltar du i arbetet med att planera, genomföra, dokumentera, reflektera samt utveckla det pedagogiska arbetet. Tillsammans lägger vi en god grund för barnets utveckling och lärande utifrån förskolans läroplan och Värnamo kommuns vision. I arbetet med barnen kommer du att ha tillgång till olika digitala verktyg. Vi ser fram emot att få ta del av just dina kunskaper, tankar och idéer för att skapa en rolig och lärorik förskola. Vi kan erbjuda dig varierande och utvecklande arbetsuppgifter där det finns stora möjligheter för dig att utvecklas i organisationen.
I rollen söker vi en lugn, trygg och nyfiken vuxen som tar tillvara barnens intressen och utmanar dem att testa olika tankar och strategier, samt hjälper dem att hitta bra lösningar på vardagliga situationer. Du arbetar för att skapa en trygg och säker miljö som lockar och utmanar barnen till lek, aktiviteter och lärande. Du är väl insatt i förskolans rutiner och kan skapa en positiv atmosfär. Ditt arbete präglas av en tydlig respekt för individen samt en bra relation till barn, vårdnadshavare och kollegor.
Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänst som lärare i ämnet bild på Gröndalsskolan. Skolan är en 7-9 skola med ca 450 elever uppdelade på tre arbetslag. På skolan finns också en särskild undervisningsgrupp med ca 10 elever.
Våra mål och vår drivkraft är “En hållbar och hälsosam arbetsmiljö där relationellt arbete främjas inom skolan och mellan skola och hem” och att “Alla elever ska nå sin fulla potential genom fokus på språklig utveckling samt bland annat genom utökat ämnesövergripande arbete”.
Skolan kännetecknas av ett trivsamt och välkomnande arbetsklimat med eleven i fokus och engagerade kollegor.
Undervisning i åk 7-9, utöver det kan det tillkomma mentorskap i en grupp på ca 12 elever. Du kommer att ingå i ett av våra arbetslag. Undervisningen i bild kommer till viss del förläggas till vår särskilda undervisningsgrupp.
Vi söker dig som är legitimerad lärare och behörig att undervisa i bild. Du bör ha god datorvana och för att trivas och fungera som lärare hos oss bör du vara flexibel, utåtriktad och ha lätt för att samarbeta.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Fastighetsavdelningen, Teknik- och fritidsförvaltningen, Värnamo kommun söker en fastighetsingenjör.
Vill du vara med och säkra vår framtid? Som fastighetsskötare har du en nyckelroll i att sköta drift och underhåll av Värnamo kommuns fastigheter. Låter det som ett uppdrag för dig?
Välkommen med din ansökan! Vi söker en fastighetsingenjör till vår Fastighetsavdelning, Teknik- och fritidsförvaltningen, Värnamo kommun.
Arbetsuppgifter
Arbetet som fastighetsingenjör innebär att tillsammans med mer erfarna kollegor arbeta med fastigheternas drift och förvaltning med fokus på effektivisering och fortlöpande underhåll.
Du kommer ingå i ett team med bred kompetens och bli en del av teknikgruppen som rapporterar till fastighetschef och enhetschefer.
Tillsammans skapar vi de absolut bästa förutsättningarna för våra hyresgäster, verksamheterna inom kommunen. Byggnaderna är skolor, förskolor, vårdboenden och administrationsbyggnader. Du ansvarar för att planera och lägga upp ditt arbete i samråd med kollegor.
Rollen som junior fastighetsingenjör innebär att man följer en individuell utvecklingsplan för att bli självständig i sin roll och en medarbetare som känner stort ansvar för sitt uppdrag.
Arbetsuppgifterna kommer bland annat att bestå av:
Kvalifikationer
För att trivas hos oss så tycker vi att det är viktigt att
Andra goda egenskaper är ansvarstagande strukturerad och att du är bra på att samarbeta. Stora delar av ditt arbete kommer ske digitalt vilket kräver mycket god datorvana och lätt för att lära sig olika system och program.
B-körkort (manuell) är ett krav.
Information om anställningen
Vi erbjuder en anställning med bra villkor och förmåner.
Individuell lönesättning tillämpas, och anställningsvillkoren regleras i kollektivavtal. Vi tar stor hänsyn till din hälsa och kan erbjuda en arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt.
Läs mer om oss som arbetsplats, anställningsvillkor och anställningsförmåner: Att jobba hos oss - Värnamo kommun
Anställningsvillkoren regleras i kollektivavtal. Vi erbjuder ett tillsvidareanställning på heltid med start så snart som möjligt eller enligt överenskommelse..
Välkommen med din ansökan senast 2026-06-12
Ansökningarna kommer att hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag!
Din ansökan skickar du in via vårt webbaserade rekryteringsverktyg, Varbi och ska omfatta följande:
Cv Personligt brev Referenser efter eventuell intervju
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Teknik- och fritidsförvaltningen. Vi är med och bygger nya anläggningar och fastigheter, underhåller kommunens lokaler och utvecklar friluftslivet. Vi ger även stöd till föreningar och sköter om gator, vägar, parker, dricksvatten och avloppsvatten. Hos oss hittar du dessutom simhallen, hälsocenter och fritidsbiblioteken.
Läs mer om oss på: Teknik- och fritidsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Bors skola är en trevlig 7-9 skola med omkring 180 elever strax utanför Värnamo. Skolans inre och yttre miljö genomgick 2019 en omfattande renovering och erbjuder idag ljusa, flexibla och ändamålsenliga lokaler.
Tjänsten innebär att du kommer att undervisa elever i matematik och fysik på Bors skola. I ditt arbete ansvarar du för att planera, genomföra, utvärdera och förbättra vår verksamhet. På skolan kommer du att ingå i arbetslag och ämneslag. I arbetslagen har vi ett nära samarbete och god stöttning av varandra.
I tjänsten ingår också att vara mentor för en klass.
Vi söker dig som är behörig/legitimerad lärare i matematik och fysik för årskurs 7-9. Tjänsten kräver engagemang, ansvarstagande och förmåga att planera. Det är viktigt att du som person är tydlig, lyhörd och visar respekt för elevernas behov. Du inser värdet i att skapa goda relationer till såväl elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har god vana inom digital teknik samt har höga krav på att göra undervisningen tillgänglig för alla.
Vi ser gärna att du har några års erfarenhet att ha undervisat elever i aktuell ålder. Rekrytering och intervjuer pågår fortlöpande under rekryteringstiden.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Enehagens skola ligger i centrala Värnamo med närhet till skog och mark. Inom gångavstånd finns såväl det som staden har att erbjuda som möjligheter till ett rikt friluftsliv med tillhörande sjö. Skolan har ca 270 elever fördelade på årskurs F-6.
På skolan finns fem fritidshemsavdelningar för åldrarna f-klass, åk 1, åk 2-3 samt klubben med elever från år 4.
Vi arbetar för ett positivt klimat där såväl elev som personal ska känna glädje att komma till skolan och fritids med målet att Enehagen ska vara ”en skola för mig”.
Vi arbetar med fokus på både gruppen och individen genom att t.ex arbeta med lärmiljöer, anpassad inlärning samt ett lågaffektivt bemötande. Att arbeta i team med ett helhetstänk, samt flexibilitet, över hela elevens dag ser vi som en naturlig del.
Under skoldagen använder du din kompetens som lärare i fritidshem som extra pedagog i klass - både mot grupp och individ. Under morgnar och eftermiddagar ansvarar du för det pedagogiska arbetet och elevernas lärande på fritidshemmet tillsammans med övriga arbetslaget.
Lärarbehörighet med inriktning mot fritidshem eller fritidspedagogutbildning. Vi söker dig som har brinner för fritidspedagogiken och fritidshemmets uppdrag och som vill vara med och i ett nära samarbete med kollegorna utveckla skolans fritidshem-och skolverksamhet. Du utgår från varje elevs behov och förutsättningar i ditt arbete.
Personlig lämplighet är avgörande vid tillsättning av tjänsten.
Det är viktigt att du bifogar personligt brev och CV med referenser.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Intervjuer sker löpande.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du arbeta med att motivera och utveckla människor? Vill du känna att ditt arbete är meningsfullt och ger samhällsnytta? Är du intresserad av att vara del i en positiv och kompetent arbetsgrupp med hög ambitionsnivå?
Individ- & familjeomsorgen i Värnamo kommun ingår i Medborgarförvaltningen där vi arbetar inom olika typer av myndighetsutövning, öppenvård, HVB samt arbetsmarknad, integration och fritid.
I sektion Arbete och försörjning arbetar 12 socialsekreterare, 11 koordinatorer, 2 socialsekreterare som jobbar med våld i nära, 2 gruppledare samt 1 enhetschef. Vi söker dig som är intresserad av att jobba med försörjningsstöd och att gemensamt med koordinatorerna arbeta för att våra klienter ska komma ut till egen försörjning.
Arbetet med försörjningsstöd innebär att du arbetar i team med koordinatorer. Ni arbetar aktivt för att de som söker försörjningsstöd kommer i egen försörjning. Arbetet innebär även ett kvalificerat utredningsarbete som präglas av bra bemötande, välgrundade beslut och hög rättssäkerhet samt att bedriva aktivt uppföljningsarbete i ärenden. I arbetet ingår också att ge råd och stöd till kommuninvånarna samt ha ett tätt samarbete med interna och externa samarbetspartners.
Vi erbjuder dig ett spännande arbete i en dynamisk miljö med bland annat utbildning i MI, metodutveckling, friskvårdsersättning samt flextid. Som nyanställd erbjuder vi dig en mentor samt stöd från Gruppledare. Vi arbetar utifrån Mix. Medborgarförvaltningen strävar efter att ha en öppen och tillåtande arbetsmiljö.
Vi söker dig som har socionomexamen eller har annan likvärdig högskoleutbildning. Meriterande är erfarenhet inom yrkesområdet.
Vi tror att du som söker har kunskap om och intresse för ekonomiskt bistånd och det sociala arbetet. Du kommunicerar på ett tydligt sätt samt har god samarbetsförmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Körkort krävs.
Medborgarförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för frågor inom individ- och familjeomsorg, integration, fritidsverksamhet och arbetsmarknadsåtgärder. Vi arbetar med förebyggande insatser, utredning barn och unga, familjerätt och familjehem, tidiga insatser för barn och unga, vuxenstöd, ekonomiskt bistånd samt administration och service. Läs mer om oss på: Medborgarförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänst som lärare i ämnet spanska på Gröndalsskolan. Skolan är en 7-9 skola med ca 450 elever uppdelade på tre arbetslag. Skolan har också en särskild undervisningsgrupp med ca 10-12 elever.
Våra mål och vår drivkraft är “En hållbar och hälsosam arbetsmiljö där relationellt arbete främjas inom skolan och mellan skola och hem” och att “Alla elever ska nå sin fulla potential genom fokus på språklig utveckling samt bland annat genom utökat ämnesövergripande arbete”.
Skolan kännetecknas av ett trivsamt och välkomnande arbetsklimat med eleven i fokus och engagerade kollegor.
Undervisning i åk 6-9 i ämnet spanska. Eleverna i åk 6 kommer från angränsande skola. För att fylla ut tjänsten till 100% kan stödundervisning eller vikarietimmar tillkomma. Mentorskap i en grupp på ca 12 elever ingår i tjänsten. Du kommer också att ingå i ett av våra tre arbetslag.
Vi söker dig som är legitimerad lärare och behörig att undervisa i spanska senare år. Du bör ha god datorvana och för att trivas och fungera som lärare hos oss bör du vara flexibel, utåtriktad och ha lätt för att samarbeta. Du ska ha goda kunskaper i svenska i både tal- och skrift.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Medborgarförvaltningen i Värnamo består av 6 sektioner, där familjehem ingår i sektionen familjerätt och familjehem. Sektionen leds av en enhetschef och består av 20 medarbetare, fördelade på familjehemsgruppen och familjerätten GGVV (Gislaved, Gnosjö, Vaggeryd och Värnamo) samt en ”intern konsult”. I familjehemsgruppen arbetar det 10 socialsekreterare fördelat mellan 5 barnuppföljare och 4 familjehemssekreterare och en tjänst som är kombinerad barnuppföljare och familjehemssekreterare. Familjehemsgruppen leds av en gruppledare.
Till familjehemsgruppen söker vi nu en vikarierande familjehemssekreterare. Familjehemssekreterarna ansvarar för att utreda familjehem och jourhem, rekrytera och utreda kontaktpersoner och kontaktfamiljer, matcha uppdragstagare och handleda familjehemmen. Du ansvarar också för de ekonomiska frågorna för familjehemmet. Arbetet som familjehemssekreterare innebär att ha regelbunden kontakt med de familjehem du ansvarar för. Genom besök, digitala möten och telefonsamtal arbetar du med att ge dem handledning och stöd så de kan klara sitt uppdrag och ge barnet det bästa under placeringen. Du arbetar tillsammans med barnuppföljaren där ni gemensamt planerar för vad som behöver hända. Vi utreder familjehem enligt ”En varaktig relation”. Du behöver vara flexibel gällande arbetstider då arbetet innebär en del resor.
I arbetsgruppen ingår också barnuppföljare som ansvarar för uppföljningsarbetet med de placerade barnen och kontakten med deras föräldrar och nätverket.
Alla medarbetare inom Medborgarförvaltningen är utbildade i Signs of Safety. Det innebär att vi jobbar med att barn, familjer och deras nätverk ska vara delaktiga i hur problem kan lösas. Genom Signs of safeyts förhållningssätt och olika verktyg kan vi skapa bättre förutsättningar för hållbara lösningar för dem vi möter.
I arbetet ingår löpande dokumentation. Medborgarförvaltningen arbetar i verksamhetssystemet Combine.
Du välkomnas till en arbetsgrupp med kollegor som har mångårig erfarenhet, stort hjärta för målgruppen, jobbar lösningsfokuserat och som är duktiga på att samarbeta både internt och externt.
Arbetsgivaren erbjuder extern handledning, utarbetat introduktionsprogram, utbildning i Signs of safety, löpande kompetensutveckling samt friskvårdsbidrag.
Vi söker dig med socionomexamen. Du bör ha erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning, gärna riktat till barn/ ungdomar. Du har god kännedom om socialtjänstens uppdrag och aktuell lagstiftning. Du skall ha goda kunskaper i det svenska språket såväl i tal och skrift, god dator- och dokumentations/utredningsvana. Det är en fördel om du har erfarenhet av familjehemsarbete. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet i form av samarbetsförmåga, engagemang, ordning och reda samt intresse av att utveckla verksamheten.
Eftersom du kommer att arbeta med barn och unga, vill vi att du lämnar utdrag ur belastningsregistret före anställning. Blankett för att söka utdrag ur belastningsregister hittar du på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/.
Tjänsten är ett vikariat med tillträde enligt överenskommelse. Vikariatet stäcker sig till augusti 2027.
Urval och intervjuer sker löpande.
Provanställning kan komma att tillämpas.
Medborgarförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för frågor inom individ- och familjeomsorg, integration, fritidsverksamhet och arbetsmarknadsåtgärder. Vi arbetar med förebyggande insatser, utredning barn och unga, familjerätt och familjehem, tidiga insatser för barn och unga, vuxenstöd, ekonomiskt bistånd samt administration och service. Läs mer om oss på: Medborgarförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du ha ett sommarjobb där du verkligen kan göra skillnad i människors liv?
Vi söker fortfarande ett fåtal semestervikarier till omsorgsförvaltningen i Värnamo kommun för perioden vecka 25–32. Även om antalet kvarvarande sommarplaceringar är begränsat kan det finnas möjlighet till timanställning under sommaren utifrån verksamhetens behov.
Att arbeta inom äldre- och funktionshinderomsorgen är inte bara ett arbete – det är en chans att bidra till livskvalitet och skapa meningsfulla stunder för andra. Våra verksamheter ligger centralt i Värnamo, men även i våra ytterområden som Forsheda, Bredaryd, Bor och Rydaholm.
Inom äldre- och funktionshinderomsorgen kan du arbeta inom följande områden:
- Särskilt Boende
- Hemtjänst
- Personlig assistans
- Gruppbostäder
- Servicebostäder
- Boendestöd
Som semestervikarie hos oss får du ett omväxlande och socialt arbete. Hos oss får du varje dag möjlighet att göra skillnad genom att ge stöd och service baserat på brukarnas individuella behov och önskemål. Dina arbetsuppgifter kan inkludera:
- Personlig omvårdnad och delegerade sjukvårdsuppgifter.
- Serviceinsatser som städning, tvätt, matlagning och handling.
- Att främja social samvaro och skapa trygga relationer.
Vi söker dig som vill arbeta som:
- Personlig assistent.
- Stödassistent eller stödbiträde inom funktionshinderomsorgen och psykiatri.
- Undersköterska eller vårdbiträde inom äldreomsorgen.
Vi söker dig som fyllt 18 år när anställningen börjar och som har ett genuint intresse av att arbeta med människor. Du har en positiv inställning till ditt arbete och ser vikten av ett gott samarbete kollegor emellan. I yrket förekommer även ensamarbete vilket ställer krav på att du tar egna initiativ, är lyhörd för andra och är ansvarstagande.
Utbildning inom vård och omsorg samt erfarenhet inom likvärdiga verksamheter är meriterande men inget krav – det viktigaste är dina personliga egenskaper och din vilja att lära. Du behärskar svenska språket i både tal och skrift, detta för att kunna kommunicera med brukare, men även för att kunna dokumentera händelser och annan information i arbetet.
Arbetet inom hemtjänsten kräver att du ska kunna cykla, och det är meriterande om du har
B-körkort.
Vi prioriterar sökande som kan arbeta en längre sammanhängande period. (v 25-32)
Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.
Omväxlande arbetsuppgifter med avtalsenlig lön.
- Ett meningsfullt, flexibelt och framförallt roligt arbete.
- För dig som visar framfötterna finns chans till fortsatt arbete även i höst, perfekt för dig som studerar.
- Utöver detta förstår vi vikten av en trygg start. Därför får du som ny semestervikarie en handledare på arbetsplatsen som stödjer dig under introduktionen och vägleder dig när du ska genomföra våra interna utbildningar.
- Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att inte skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem. Kontakta oss istället för vidare instruktioner om hur du kan söka tjänsten på ett säkert sätt.
- Rekryteringen sker löpande och vi kontaktar kandidater utifrån verksamhetens aktuella behov. Då antalet kvarvarande tjänster är begränsat kan återkopplingen därför ta längre tid än vanligt, och vi ber om förståelse för detta och återkommer till aktuella kandidater så snart behov uppstår.
- Den som ska arbeta i omsorgsförvaltningens verksamheter ska innan anställning uppvisa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs på Polisens hemsida. Mer information ges i senare skede av rekryteringsprocessen.
Välkommen att skicka in din ansökan!
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Enehagens skola är en trivsam och välfungerande tvåparallellig F–6-skola centralt belägen i Värnamo. Vårt centrala läge gör att vi har nära till såväl Apladalen samt ishall och simhall, vilket ger goda möjligheter att arbeta varierat och skapa en aktiv och inspirerande skoldag för våra elever. På skolan går ca 370 elever och tillsammans är vi 45 pedagoger.
I skolans hjärta finns vårt moderna skolbibliotek, bemannat av en utbildad skolbibliotekarie. Biblioteket är en naturlig del av undervisningen och en viktig resurs för elevernas språk-, läs- och kunskapsutveckling.
Vi har en stabil och engagerad personalgrupp som präglas av samarbete, professionalitet och omtanke. På Enehagen värdesätter vi traditioner och gemenskap – därför firar vi gärna högtider och uppmärksammar olika händelser tillsammans med eleverna. Detta skapar trygghet, glädje och en stark vi‑känsla i hela verksamheten.
Skolans arbete vilar på en egen verksamhetsplan, tydligt förankrad i både forskning och beprövad erfarenhet. Genom genomtänkta strukturer, systematiskt kvalitetsarbete och ett elevnära förhållningssätt har Enehagens skola god måluppfyllelse.
Hos oss får du bli en del av en skola med ambition, värme och utvecklingsfokus – där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för våra elevers kunskap, trygghet och trivsel !
Som lärare på mellanstadiet ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i utifrån läroplanen och elevernas behov. Du arbetar strukturerat för att skapa en trygg, stimulerande och lärande miljö där varje elev ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt.
I uppdraget ingår att:
Som mellanstadielärare hos oss får du möjlighet att utveckla både undervisning och verksamhet i en skola med tydliga strukturer, stabil personalgrupp och god måluppfyllelse.
Vi söker dig som är behörig grundskollärare för åk 4-6. Lärarlegitimation är ett krav för en tillsvidareanställning.
Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som lärare på mellanstadiet.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. Intervjuer sker löpande, Välkommen med din ansökan.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Exposkolan är en 4–6 skola med ca 260 elever fördelat på 12 klasser. Våra lärmiljöer är öppna och ljusa, lektionssalarna har flexibla lösningar för att kunna möta dagens krav när det gäller digital undervisning samt kunna anpassas efter den enskilda elevens behov. Skolan är en teknik och IT-inriktad skola och vi arbetar med en-till-en lösning där alla elever erbjuds egen iPad.
Nytt är spännande, utmanande och kul.
Tillsammans har vi stor erfarenhet, en enorm vilja och drivkraft att skapa den bästa skolan för våra elever. Vi arbetar efter mottot att alla elever skall känna att de kan, vill och vågar!
Det viktigaste är att du alltid arbetar för eleverna och deras bästa. Du möter dem med ett leende på morgonen. Du är, liksom vi, övertygad om att tillsammans är en framgångsfaktor.
Inför hösten har vi två tjänster tillgängliga som vikariat pga föräldraledigheter. Till åk 6 behöver vi klasslärare som undervisar i ma och no-ämnen. I åk 5 söker vi en lärare som är behörig att undervisa i flera ämnen som ma, sv, eng samt so-ämnena. Sedvanliga uppgifter som planering av undervisning, utvecklingssamtal, kontakt med vårdnadshavare och elever tillkommer.
Vi söker dig som är legitimerad lärare i nämnda ämnen, vi ser gärna att du är behörig i kärnämnen, sva och no alt so ämnen. Vi ser att du har god kunskap om skolans uppdrag och tidigare erfarenhet från pedagogiskt arbete. Vi ställer höga krav på kunskaper om att bredda klassrummet genom ledning och stimulans samt på dokumentation i arbetet med eleverna. Vidare har du som söker, goda IT- kunskaper och är van att använda digitala verktyg i det dagliga arbetet. Stor vikt kommer också att läggas vid personlig lämplighet.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. Urval och intervjuer sker löpande.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Nu söker vi en skolbibliotekarie till två skolor i Värnamo innerstad. Trälleborgsskolan är en 4-6 skola med ca 440 elever samt Anpassad grundskola åk 1-6 med ca 35 elever. Exposkolan är också en 4-6 skola med ca 260 elever. Exposkolan stod klar efter omfattande renovering 2019 och Trälleborgsskolan är nybyggd och startade upp sin verksamhet augusti 2024. I samband med renovering och nybyggnation skapades fina och ändamålsenliga skolbibliotek, vilka är belägna i ”hjärtat” av respektive skola.
På skolorna finns det erfarna pedagoger och vi har hög andel legitimerade personal. Båda skolorna är mångkulturella och det talas flera olika språk, vilket gör att vi har självklar samverkan med modersmålslärare.
På våra skolor finns skolledning som värnar om goda relationer och ett gott arbetsklimat för alla elever och medarbetare. Vårt fokus ligger på att skapa de bästa förutsättningarna för elevernas kunskapsutveckling i en trygg och tillitsfull miljö, att utmana eleverna att ta egna initiativ, utveckla sina intressen samt ta ansvar för sig själva och andra. Tillsammans arbetar vi för varje elevs bästa skola och varje medarbetares bästa arbetsplats.
Skolbibliotek har en betydande roll i skolans kompensatoriska uppdrag genom att tillgodose elevers olika behov och förutsättningar och kan bidra med att öppna fönster mot världen genom att vidga referensramar och bygga upp motståndskraft mot desinformation. Skolbiblioteket ska också främja litteraturens ställning och intresset för bildning, samtidigt som det ska spegla intressen och olikheter i elevernas vardag.
Vi letar efter dig som vill arbeta för läsglädje, intressanta samtal, kulturella upplevelser, språkutveckling, ett levande bibliotek och mycket mer. Som skolbibliotekarie på Trälleborgsskolan och Exposkolan leder och deltar du i pedagogiska aktiviteter och bidrar därmed till elevernas måluppfyllelse och stärkande av deras språkliga förmåga. Det innebär bl a. att hålla i lektionstillfällen i bibliotek eller klassrum, samarbete med fritidshem i olika former, deltagande i och ansvar för gemensamma aktiviteter, medverkande på arbetslags- och utvecklingsmöten, deltagande i raster (ex. genom rastöppet bibliotek) och att allmänt vara en aktiv och närvarande vuxen på skolan. I uppdraget ingår att driva läsfrämjande projekt, undervisa i MIK (medie- och informationskunnighet) och organisera kulturella aktiviteter.
Du inspirerar kollegor och elever genom boksamtal och inbjudande miljö i biblioteket. Du arbetar med inköp, gallring, aktiviteter och annat praktiskt i biblioteket och du samarbetar med arbetslagen kring läsning, projekt och undervisning. Du arbetar utifrån Barn- och utbildningsförvaltningens Skolbiblioteksplan, gällande lagstiftning och läroplan.
Vi är måna om att du ska få förutsättningar till att utföra ett gott arbete. Detta genom att bland annat vara en del av nätverket för skolbibliotek och få stöttning av kommunens skolbibliotekssamordnare samt stadsbiblioteket.
Vi söker dig som har högskole- eller universitetsexamen inom biblioteks- och informationsvetenskap eller motsvarande.
Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete som skolbibliotekarie eller annat pedagogiskt arbete inom skola samt att du har kännedom om kompensatoriska hjälpmedel och deras funktion i undervisningen.
Du har en god förmåga att arbeta tillsammans med andra och skapa goda relationer med både elever och kollegor. Du ser varje individs möjlighet till utveckling och lärande samt uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Du tar även initiativ och ansvar för att arbetet går framåt oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du bidrar med nya idéer och perspektiv och ser ofta mer än en möjlig lösning i olika situationer.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Intervjuer sker löpande.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Söker en undersköterska till Soläng, särskilt boende i Forsheda som består av 10 lägenheter på vardera plan .
Tjänsten innebär att man har sin placering på avdelning 2. Man jobbar även på andra enheter när behov finns.
Vi har fin kontakt med sjuksköterska varje dag och rehab kommer så snart behovet finns vilket innebär några gånger i veckan. Som undersköterska har man en del roller att ta ansvar för likväl dokumentation.
Delaktighet på arbetsplatsen ser vi som en viktig drivkraft för att jobba framåt och se nya lösningar.
Arbeta enligt schema, dag, kvällar och helg.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS:
Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Varmt välkommen med din ansökan!
Att med brukarens behov i centrum ge omvårdnad och service enligt biståndsbeslut och
genomförandeplan, med respekt för brukarens integritet, delaktighet och självbestämmande. I
arbetsuppgifterna ingår också IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens samt god datakunskap. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och självständighet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Delegering av medicin.
Före erbjudande om anställning ska ett utdrag från polisens belastningsregister uppvisas.
From och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och man måste ansöka om intyg från socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska.
Du ska ha godkända betyg i svenska.
Intervjuer kommer förekomma under ansökningstiden.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi är ett engagerat och sammansvetsat team som arbetar tillsammans för att ge våra brukare en trygg och kvalitativ omsorg. I gruppen finns både erfaren och ny personal, och vi värdesätter samarbete, delaktighet och ett gott bemötande – både gentemot varandra och våra brukare.
Hos oss stöttar vi varandra i vardagen och strävar efter en positiv arbetsmiljö där alla bidrar.
Arbetstiderna är schemalagda dag, kväll och helger.
Är du redo för nya utmaningar och vill jobba med ett härligt, professionellt och engagerade kollegor. Då är det just dig vi söker.
Varmt välkommen med din ansökan.
Intervjuer kommer att ske löpande.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS:
Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Som medarbetare i hemtjänst city arbetar du nära våra brukare och bidrar till att skapa trygghet och livskvalitet i deras vardag.
Arbetsuppgifterna är varierande och innefattar bland annat:
Personlig omvårdnad såsom hjälp med hygien, på- och avklädning samt måltider
-Stöd i det dagliga livet, exempelvis städning, tvätt och inköp
-Medicinhantering enligt delegering
-Dokumentation enligt gällande lagstiftning och rutiner
-Socialt stöd och sällskap för att motverka ensamhet
-Samverkan med kollegor, sjuksköterskor och andra aktörer
-Arbeta självständigt och fatta egna beslut utifrån brukarens behov
-Du arbetar självständigt hemma hos brukare och förflyttar dig mellan insatser med hjälp av bil eller elcykel.
I arbetsuppgifterna ingår att som undersköterska vara fast omsorgskontakt för våra brukare.
I arbetsuppgifterna ingår också IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens samt god datakunskap. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och självständighet.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och erfarenhet är meriterande.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser gärna manliga sökanden.
Tjänsten är antingen en tillsvidareanställning eller ett vikariat.
För att kunna söka tjänsten hos oss måste du uppfylla följande grundkrav:
Från och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och för att vara behörig som undersköterska måste ett intyg från socialstyrelsen lämnas.
Godkända betyg i svenska.
B-körkort som gäller för manuell växellåda är ett krav, samt kunna cykla.
Före erbjudande om anställning ska ett utdrag från polisens belastningsregister uppvisas
Arbete i andra arbetslag kan förekomma.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du göra skillnad varje dag?
Vi i Rörstorp hemtjänst söker nu positiva, engagerade och flexibla undersköterskor som vill bidra med sin kunskap, glädje och erfarenhet till våra brukares vardag.
Vi söker två undersköterskor till vårt team.
Hos oss möts du av ett varmt och sammansvetsat arbetslag som tillsammans strävar efter att ge varje individ en omsorg som är personlig och anpassad efter deras behov.
Som undersköterska hos oss arbetar du med insatser som personlig omvårdnad, aktivering, social samvaro, träning, utevistelser och olika serviceuppgifter.
Vi arbetar med fast omsorgs kontakt och utgår från brukarens genomförandeplan – ett av våra viktigaste verktyg. Du dokumenterar i vårt verksamhetssystem och utför även delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter från sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut.
Vi söker dig som är självgående, flexibel och har lätt för att samarbeta – både med kollegor och andra yrkesgrupper i teamet kring brukaren.
Du har ett genuint intresse för att hjälpa människor och ser varje individs unika behov. Du är trygg i pressade situationer, ansvarstagande och har ett stort engagemang för ditt arbete.
Arbetstiderna varierar och innefattar dag-, kvälls- och helg pass.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS: Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Varmt välkommen med din ansökan.
Intervjuer kommer att ske löpande.
Att med brukarens behov i centrum ge omvårdnad och service enligt biståndsbeslut och genomförandeplan, med respekt för brukarens integritet, delaktighet och självbestämmande.
Som undersköterska är man också fast omsorgskontakt för den enskilde brukaren, man har ansvar för omvårdnaden och är behjälplig vid kontakter med myndigheter, anhöriga, sjukvården etc.
I arbetsuppgifterna ingår också IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens samt god datakunskap. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och erfarenhet är meriterande.
Krav på att tillhandhålla en medicin delegering samt insulin delegering.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser gärna manliga sökanden
För att kunna söka tjänsten hos oss måste du uppfylla följande grundkrav :
Du behöver ha en godkänd utbildning från Vård- och omsorgsprogrammet eller motsvarande. Tidigare erfarenhet inom vård- och omsorg är meriterande, likaså om du har haft extra ansvarsområden – exempelvis ett särskilt intresse för delegerade uppgifter inom HSL.
Vi söker dig som är lösningsorienterad, lugn och trygg i dig själv. Du tar ansvar, samarbetar väl med andra och har ett professionellt förhållningssätt.
Det är viktigt att du är lyhörd och flexibel i mötet med både omsorgstagare och kollegor, samt att du följer verksamhetens riktlinjer och beslut.
Från och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och för att vara behörig som undersköterska måste ett intyg från socialstyrelsen lämnas.
För att kunna anställas behöver du visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister (blankett 442.3 – kontroll av egna uppgifter enligt 9 § 1 st). Du beställer utdraget via polisens webbplats. https://polisen.se/tjanster-tillstand/ belastningsregistret.
Körkort är ett krav – och du måste även kunna cykla.
Godkända betyg i svenska.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Som fältsekreterare i Värnamo kommun arbetar du förebyggande, uppsökande och relationsskapande för att förbättra ungdomars uppväxtvillkor. Uppdraget är att bidra till att färre unga hamnar i sociala bekymmer, psykisk ohälsa eller riskmiljöer samt att tidigt fånga upp behov och signaler för att kunna agera i rätt tid.
Arbetet utgår från Värnamo kommuns vision om att vara den mänskliga tillväxtkommunen, där varje individ räknas och ses som en tillgång. Verksamheten genomsyras av kommunens värdegrund med fokus på hållbarhet, attraktivitet, trygghet och stolthet, samt långsiktighet, delaktighet, tolerans och integration.
Arbets gruppen består av 5 fältsekreterare med huvudsaklig målgrupp, ungdomar mellan 12–18 år.
Tjänsten innebär att vistas på de arenor där ungdomar befinner sig. Exempelvis skolan, fritidsaktiviteter eller i de utemiljöer där ungdomarna samlas. Detta för att lära känna så många ungdomar som möjligt men också för att kunna erbjuda ett utökat stöd för dem som är i behov av det. Fältsekreterarna ska vara en positiv kraft för barn och unga. De förväntas kunna kommunicera och agera på plats, likväl som att föra strukturerade samtal enskilt eller i grupp. I arbetet har du även kontakt med vårdnadshavare i olika sammanhang. Du kommer också vara en del av kommunens TSI-arbete samt vara delaktig i olika typer av samverkansprojekt för barn och ungas bästa, inom kommunens verksamheter men också med fritidsföreningar och frivilligorganisationer.
Kväll och helgtjänstgöring förekommer.
Du behöver ha socionomexamen eller utbildning på högskolenivå som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med ungdomar sedan tidigare.
Vi söker dig som har lätt för att prata och komma i kontakt med ungdomar. Som person har du empatisk förmåga och är trygg i dig själv. Vidare behöver du vara en ansvarstagande, strukturerad och flexibel person. Detta då förutsättningarna för ditt arbete ibland förändras med kort varsel. Du har en god samarbetsförmåga och kan arbeta både självständigt och i grupp.
Att du har ett intresse för ungdomskultur ser vi som grundläggande för att arbeta som fältsekreterare. Detta för att utforska nya sammanhang där ungdomar samlas, det kan vara subkulturer eller arenor på internet.
Hos oss är respekt, delaktighet och samarbete ledord. Som person är du stabil och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.
Körkort krävs.
Eftersom du kommer att arbeta med barn och unga, vill vi att du lämnar utdrag ur belastningsregistret före anställning. Blankett för att söka utdrag ur belastningsregister hittar du på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/.
Medborgarförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för frågor inom individ- och familjeomsorg, integration, fritidsverksamhet och arbetsmarknadsåtgärder. Vi arbetar med förebyggande insatser, utredning barn och unga, familjerätt och familjehem, tidiga insatser för barn och unga, vuxenstöd, ekonomiskt bistånd samt administration och service. Läs mer om oss på: Medborgarförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Medborgarförvaltningen i Värnamo består av 6 sektioner, där familjehem ingår i sektionen familjerätt GGVV och familjehem. Sektionen leds av en enhetschef och består av 20 medarbetare, fördelade på familjehemsgruppen och familjerätten GGVV (Gislaved, Gnosjö, Vaggeryd och Värnamo) samt en ”intern konsult”. I familjehemsgruppen arbetar det 10 socialsekreterare fördelat mellan 5 barnuppföljare , 4 familjehemssekreterare och 1 tjänst som är kombinerad barnuppföljare och familjehemssekreterare. Familjehemsgruppen leds av en gruppledare.
Familjehemsgruppen ansvarar för rekrytering, utredning och stöd till familjehem och jourhem samt uppföljning av placerade barn och ungdomar. Familjehemssekreterarna ansvarar också för att rekrytera och utreda kontaktpersoner och kontaktfamiljer. Arbetet sker i nära samverkan med socialsekreterare, familjehem, vårdnadshavare och andra viktiga aktörer runt barnet.
Som gruppledare i familjehemsgruppen har du en central roll i att leda, stötta och utveckla det dagliga arbetet inom verksamheten. Du blir närmaste arbetsledare för gruppen på 10 socialsekreterare. Du ansvarar för att fördela ärenden och handleda familjehemssekreterarna och barnuppföljarna både individuellt och i grupp. Du arbetar med ett nära ledarskap och skapar förutsättningar för ett rättssäkert, kvalitativt och hållbart arbete för barn och unga placerade i familjehem. Rollen innebär ett nära samarbete med enhetschef där ni tillsammans driver verksamhetens utveckling framåt. I din roll som gruppledare ingår även ett nära samarbete med övriga sektioner inom förvaltningen.
I arbetet ingår det att:
Vi söker dig med socionomexamen. Du har flerårig erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning riktat till barn/ ungdomar, gärna inom familjehemsvård. Du har god kännedom om socialtjänstens uppdrag och aktuell lagstiftning. Du har god förmåga att skapa struktur, samarbeta och motivera andra. Du skall ha goda kunskaper i det svenska språket såväl i tal och skrift, god dator- och dokumentations/utrednings vana. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet i form av samarbetsförmåga, engagemang, ordning och reda samt intresse av att utveckla verksamheten. Vi söker dig som är trygg i din profession och som har förmåga att kombinera struktur och tydlighet med lyhördhet. Du har ett genuint intresse för människor och drivs av att skapa förutsättningar för andra att lyckas i sitt arbete.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, din vilja och förmåga att leda en arbetsgrupp och bidra till ett positivt och hållbart arbetsklimat. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du: Har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer, är stabil och trygg även i komplexa och pressade situationer, har förmåga att fatta beslut, prioritera och skapa struktur, är kommunikativ och tydlig i ditt ledarskap, har ett utvecklingsinriktat och lösningsfokuserat förhållningssätt, bidrar till engagemang, delaktighet och ett positivt arbetsklimat, kan växla mellan operativa frågor och ett mer strategiskt perspektiv.
Meriterande:
Erfarenhet av arbetsledning ses som meriterande, men är inget krav för tjänsten. Vi värdesätter framför allt att du har god kunskap inom verksamhetsområdet och relevant lagstiftning, uppfyller utbildningskraven samt har de personliga kompetenser och den lämplighet som rollen som gruppledare kräver.
Medborgarförvaltningen arbetar utifrån förhållningssättet Signs of safety och det är meriterande om du har erfarenhet av att arbete utifrån förhållningssättet.
Eftersom du kommer att arbeta med barn och unga, vill vi att du lämnar utdrag ur belastningsregistret före anställning. Blankett för att söka utdrag ur belastningsregister hittar du på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/.
Välkommen med din ansökan senast 2026-06-15! Ansökningarna kommer att hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag!
Provanställning kan komma att tillämpas.
Medborgarförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för frågor inom individ- och familjeomsorg, integration, fritidsverksamhet och arbetsmarknadsåtgärder. Vi arbetar med förebyggande insatser, utredning barn och unga, familjerätt och familjehem, tidiga insatser för barn och unga, vuxenstöd, ekonomiskt bistånd samt administration och service. Läs mer om oss på: Medborgarförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Medborgarförvaltningen i Värnamo består av 6 sektioner, där familjehem ingår i sektionen familjerätt GGVV och familjehem. Sektionen leds av en enhetschef och består av 20 medarbetare, fördelade på familjehemsgruppen, familjerätten GGVV (Gislaved, Gnosjö, Vaggeryd och Värnamo) och en intern konsult.
Familjehemsgruppen består av 10 socialsekreterare (4 familjehemssekreterare, 5 barnuppföljare och 1 tjänst som är kombinerad familjehemssekreterare och barnuppföljare) och 1 gruppledare. Vi letar nu efter en ny kollega som är intresserad av att arbeta som barnuppföljare.
Till familjehemsgruppen söker vi nu en socialsekreterare med ansvar för uppföljning av familjehemsplacerade barn och ungdomar.
När ett barn placeras utanför sitt hem förändras hela tillvaron – och då behövs trygga socialsekreterare som håller ihop insatsen. I rollen ansvarar du för att verkställa beslut om placering i familjehemsvård samt följa upp vården kontinuerligt. Du håller ihop helheten kring barnet eller ungdomen och arbetar både med det som sker här och nu och det som kräver mer långsiktig planering. Arbetet innebär nära samverkan med familjehemssekreterare och andra viktiga aktörer (skola, sjukvård etc) för att säkerställa att barnets behov fångas upp och att placeringen fungerar så tryggt och hållbart som möjligt. Eftersom placeringar kan finnas både inom och utanför kommunen reser du i tjänsten. I många situationer möter du barn, unga och deras nätverk i både vardagliga och mer utmanande stunder, och du bidrar med ett lugnt och professionellt bemötande. Det är ett arbete där du verkligen får använda hela din kompetens – och där ditt engagemang gör konkret skillnad för barn och unga. I rollen som socialsekreterare är det extra viktigt att bygga goda och långsiktiga relationer med de barn och ungdomar som är placerade och ditt ansvar blir att bevaka, stötta och följa ungdomens behov.
Inom Medborgarförvaltningen jobbar vi utifrån förhållningssättet Signs of safety och det bygger delvis på att våra barn och ungdomar ska bevara så mycket kontakt som möjligt med sitt biologiska nätverk, i de fall det är möjligt. I din roll innebär det att du kommer att jobba med barnet/ ungdomens biologiska föräldrar och nätverket runt omkring. Det är ett nära samarbete mellan socialsekreteraren och familjehemssekreteraren kring det placerade barnet. Det ingår också samverkan internt inom Medborgarförvaltningen men också externt med exempelvis skola och sjukvård etc.
Dina närmaste kollegor som du jobbar nära är familjehemssekreterarna som är ansvariga för att rekrytera, utreda och handleda familjehem och jourhem. Familjehemssekreterarna ansvar också för att utreda kontaktpersoner och kontaktfamiljer.
I arbetet ingår löpande dokumentation.
Arbetsgivaren erbjuder extern handledning, utarbetat introduktionsprogram, utbildning i Signs of safety, löpande kompetensutveckling samt friskvårdsbidrag.
Vi söker dig med socionomexamen. Du bör ha erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning, gärna riktat till barn/ ungdomar. Du har god kännedom om socialtjänstens uppdrag och aktuell lagstiftning. Du skall ha goda kunskaper i det svenska språket såväl i tal och skrift, god dator- och dokumentations/utredningsvana. Det är en fördel om du har erfarenhet av familjehemsarbete. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet i form av samarbetsförmåga, engagemang, ordning och reda samt intresse av att utveckla verksamheten.
Eftersom du kommer att arbeta med barn och unga, vill vi att du lämnar utdrag ur belastningsregistret före anställning. Blankett för att söka utdrag ur belastningsregister hittar du på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/.
Ansökningarna kommer att hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag!
Medborgarförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för frågor inom individ- och familjeomsorg, integration, fritidsverksamhet och arbetsmarknadsåtgärder. Vi arbetar med förebyggande insatser, utredning barn och unga, familjerätt och familjehem, tidiga insatser för barn och unga, vuxenstöd, ekonomiskt bistånd samt administration och service. Läs mer om oss på: Medborgarförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Exposkolan är en 4–6 skola med ca 260 elever fördelat på 12 klasser. Våra lärmiljöer är öppna och ljusa, lektionssalarna har flexibla lösningar för att kunna möta dagens krav när det gäller digital undervisning samt kunna anpassas efter den enskilda elevens behov. Skolan är en teknik och IT-inriktad skola och vi arbetar med en-till-en lösning där alla elever erbjuds egen iPad.
Nytt är spännande, utmanande och kul.
Tillsammans har vi stor erfarenhet, vilja och drivkraft att skapa den bästa skolan för våra elever. Vi arbetar efter mottot att alla elever skall känna att de kan, vill och vågar!
Det viktigaste är att du alltid arbetar för eleverna och deras bästa. Du möter dem med ett leende på morgonen. Du är, liksom vi, övertygad om att tillsammans är en framgångsfaktor.
Inför hösten utökar vi specialpedagogiska teamet med en speciallärare. Du ingår då förutom i EHT i vårt specialpedagogiska team där du ansvarar för kartläggningar och upprättande av åtgärdsprogram samt undervisning inom särskilt stöd i en av våra årskurser. Du ska tillsammans med skolans övriga personal arbetar för att ge skolans elever de bästa förutsättningarna för sitt lärande. Du arbetar nära både elever och kollegor och har en central roll där du planerar och organiserar arbetet kring elever i behov av särskilt stöd. Du ingår i skolans elevhälsoteam (EHT). Där driver vi utvecklingsarbetet kring skolans elevhälsoplan och kvalitetsarbete kopplat till skolans prioriterade mål. Genom i första hand främjande och förebyggande insatser, ansvarar ni gemensamt för att elevhälsans insatser på bästa sätt bidrar till elevernas måluppfyllelse.
För att lyckas i uppdraget krävs att du har behörighet som speciallärare. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetet med elever i behov av särskilt stöd samt har en lärarutbildning i grunden med erfarenhet inom grundläggande läs- skriv och räkna undervisning.
Vi söker en person som är organiserad, har hög socialkompetens och van att fokusera på lösningar och lätt att anpassa sig efter ändrade behov. Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Orten Rydaholm är ett trivsamt, mångkulturellt samhälle som växer. Här finns närheten till naturen och samtidigt är pendlingsmöjligheter med tåg och buss till Växjö, Alvesta och Värnamo mycket goda.
Vill du bli vår nya kollega? Just nu söker vi dig som vill arbeta som förskollärare i Rydaholm på vår avdelning för femåringar. Vi är speciellt intresserade av dig som har ett nyfiket och utforskande förhållningssätt - som är engagerad och älskar ditt arbete och vill göra skillnad på riktigt. Förskolorna i Rydaholm och Horda har idag ett nära samarbete med varandra och du kommer att arbeta i en stimulerande miljö som du själv är med och påverkar. Det är i förskolan det händer – det är här det livslånga lärandet börjar.
Du ska tycka om konstruera och skapa, läsa, berätta och gestalta - smitta barnen med nyfikenhet och tilltro till sin förmåga, rusta dem inför ett livslångt lärande. Du ska tycka om att reflektera tillsammans med dina kollegor, och nyfiket leta efter ett varför. Att se att det bakom varje beteende finns ett behov. Du ska längta efter nästa dag på jobbet.
Vi tänker alltid på barnens bästa och därför delar vi ofta gruppen och arbetar med några barn i taget. Du behöver ha god förmåga till såväl samarbete som att tycka om att arbeta självständigt, men laget går före jaget och vi filmar, planerar och resonerar om vad som blir vårt nästa steg. Vi arbetar efter vår vision "Barn lär av att lyckas". Vi som arbetar i förskolan är viktiga vuxna som står för trygga relationer med barn och vårdnadshavare. Tillsammans skapar vi en miljö som präglas av trygghet, glädje, lek och utveckling.
Som förskollärare är du en ledare med ett särskilt uppdrag och ansvar att tillsammans med kollegor planera, genomföra, dokumentera, reflektera samt utveckla det pedagogiska arbetet. Tillsammans lägger vi en god grund för barnens utveckling och lärande utifrån förskolans läroplan och Värnamo kommuns vision. I arbetet med barnen kommer du att ha tillgång till olika digitala verktyg. Vi har språk som övergripande mål och arbetar utifrån en lokal språkplan. Vi arbetar också med TSI. Vi ser fram emot att få ta del av just dina kunskaper, tankar och idéer för att skapa en rolig, trygg och lärorik förskola. Vi kan erbjuda dig varierande och utvecklande arbetsuppgifter där det finns stora möjligheter för dig att utvecklas i organisationen. Vi söker dig som är väl insatt i förskolans uppdrag och kan skapa en positiv atmosfär. Ditt arbete präglas av en tydlig respekt för individen samt en bra relation till barn, vårdnadshavare och kollegor.
• Du är väl insatt i förskolans styrdokument och kan omsätta läroplanens mål i det praktiska arbetet. Det är viktigt att du har goda kunskaper om didaktik och pedagogik samt att du kan skapa en god och inkluderande lärandemiljö.
• Du arbetar språkutvecklande genom att skapa många meningsfulla möten för barnen där det ges möjligheter att utveckla både språkande och samspel.
• Du har ett relationellt förhållningssätt och har goda kunskaper kring tydliggörande pedagogik, och anpassningar är en naturlig del i ditt förhållningssätt.
• Du arbetar strukturerat och använder SKA-mallen för att dokumentera, analysera och reflektera tillsammans med både kollegor och barn. Ditt medarbetarskap utgår från läroplanen och kommunens värdegrund.
• Du har goda IT-kunskaper och god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.
• Du är tydlig, lyhörd, flexibel och lösningsfokuserad och har förmågan att ställa om och möta vardagen på andra sätt än vad som kanske var planerat från början.
• Du har ett prestigelöst förhållningssätt samt en vilja att utvecklas i din yrkesroll.
Bra att veta: Skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan ibland vara lång. Vi rekommenderar därför att du beställer detta dokument i god tid. Du behöver också styrka ditt medborgarskap och vara förberedd att uppvisa dokument som styrker att du har arbetstillstånd eller permanent uppehållstillstånd. I Värnamo kommun får du arbetskläder och personlig Ipad. I rektorsområdet Rydaholm och Horda är möten som APT, kollegiala träffar med mera förlagt dagtid, vilket många av våra medarbetare ser som en fördel. Vi kommer att kalla till intervjuer löpande så vänta inte med din ansökan! Välkommen att söka till oss!
Vi söker två medarbetare, varav en till avdelningen Äventyret. Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Värnamo sim och sporthall ligger i anslutning till Apladalen. Värnamo Simhall med motionscenter har ca. 130.000 besök om året. I simhallen har vi en stor variation av vattenverksamhet med bl.a. simundervisning för skolor och simskolor för allmänheten, babysim, vuxensimskola och vattengymnastik. Vi har ett modernt motionscenter.
Vi söker: En person med rätt inställning och driv!
Vill du vara en del av ett team som sprider glädje, säkerhet och trivsel för våra besökare? Är du en engagerad och lösningsfokuserad person som älskar att möta människor? Då kan du vara den vi söker
Om tjänsten
Som badmästare hos oss blir du en viktig del av vår verksamhet. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att inkludera:
Meriterande erfarenheter (inte krav, men ett plus):
Det viktigaste för oss är dock din personlighet. Vi söker dig som är:
Vi kommer ha löpande rekrytering
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Teknik- och fritidsförvaltningen. Vi är med och bygger nya anläggningar och fastigheter, underhåller kommunens lokaler och utvecklar friluftslivet. Vi ger även stöd till föreningar och sköter om gator, vägar, parker, dricksvatten och avloppsvatten. Hos oss hittar du dessutom simhallen, hälsocenter och fritidsbiblioteken.
Läs mer om oss på: Teknik- och fritidsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Är du redo för en ny utmaning och sugen på att prova något nytt? Vi söker nu en legitimerad sjuksköterska till vårt team i Bredaryd.
Tjänsten är ett vikariat, då vi vill testa en utökad bemanning och utveckla vårt arbetssätt. Rollen är formbar, och vi kommer tillsammans justera upplägg och arbetsinnehåll utifrån verksamhetens behov och dina styrkor.
Det finns goda möjligheter till fast anställning efter vikariatets slut.
Vi söker nu en legitimerad sjuksköterska som vill bli en del av vårt engagerade team i Bredaryd och Forsheda. Tjänsten är främst placerad inom särskilt boende och hemsjukvård i Bredaryd, men innebär även arbete tillsammans med vårt team i Forsheda.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS: Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Som sjuksköterska hos oss ansvarar du för hälso- och sjukvårdsinsatser inom den kommunala sjukvården. Du arbetar både med planerade och akuta insatser för patienter i olika åldrar och med varierande vårdbehov.
Du gör självständiga medicinska bedömningar, genomför behandlingar och vidtar nödvändiga åtgärder. Arbetsuppgifterna varierar från vanligt förekommande insatser som läkemedelshantering, provtagning och sårbehandling, till mer avancerade moment såsom dialys, infusioner, trakeostomivård, CVK/venportar och dränage.
Som stöd i ditt arbete finns specialistkompetens inom palliativ avancerad vård, sårvård och psykiatri. Du har även tillgång till vårt metodikum, där utbildningar hålls och där du kan förnya och fördjupa dina kunskaper.
Du arbetar nära kollegor i ett teamorienterat arbetssätt där målet alltid är att skapa bästa möjliga kvalitet för dem vi är till för. Rollen kräver att du kan arbeta självständigt, fatta egna beslut och möta människor med lyhördhet, empati och helhetssyn.
Arbetet sker huvudsakligen på dagtid, men viss kvälls- och helgtjänstgöring ingår.
För att trivas och lyckas i rollen som sjuksköterska i Värnamo kommun behöver du ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
Som person är du lugn, trygg och stabil, och du har lätt för att skapa ett positivt och förtroendefullt klimat omkring dig. Du är lyhörd, empatisk och har en naturlig förmåga att samarbeta både internt och externt.
Du är skicklig på att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett självständigt och effektivt sätt. Patientdelaktighet och nära samverkan med närstående ser du som en självklar del av god vård.
Vi värdesätter en arbetsmiljö som präglas av teamkänsla, respekt och omtanke, och vi lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet.
När du börjar ditt vikariat får du en utsedd handledare som introducerar dig i verksamheten. Introduktionstiden anpassas individuellt utifrån dina tidigare erfarenheter och kunskaper.
Du får även en erfaren mentor som finns tillgänglig för stöd, frågor och vägledning under hela din introduktion och vidare in i arbetet.
Välkommen att bli en del av hälso- och sjukvårdsorganisationen i Värnamo kommun.
B-körkort som gäller för manuell växellåda är ett krav.
Tillsättning enligt överenskommelse samt efter erforderliga beslut.
Urval sker löpande under rekryterings tiden.
För att kunna anställas behöver du visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister (blankett 442.3 –kontroll av egna uppgifter enligt 9 § 1 st). Du beställer utdraget via polisens webbplats. https://polisen.se/tjanster-tillstand/ belastningsregistret.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänsten som lärare i textilslöjd på Bors skola.
Bors skola är en trevlig 7-9 skola med ca 180 elever, strax utanför Värnamo. Vi har ändamålsenliga undervisningssalar som renoverades för inte så länge sedan.
Just nu arbetar vi med ledarskap i klassrummet, ökad närvaro för eleverna och ökad studiero.
Tjänsten innebär att du kommer att undervisa elever i textilslöjd på Bors skola och närliggande F - 6 skolor. På skolan kommer du att ingå i både ämneslag och arbetslag. I tjänsten ingår också att mentor för en klass.
Vi söker dig som är behörig/legitimerad lärare i textilslöjd. Tjänsten kräver engagemang, ansvarstagande och förmåga att planera. Det är viktigt att du som person är tydlig, lyhörd och visar respekt för elevernas behov. Du inser värdet i att skapa goda relationer till såväl elever, föräldrar och kollegor. Du har god vana inom digital teknik samt har höga krav på att göra undervisningen tillgänglig för alla.
Denna annons är inte tillgänglig!
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänsten som lärare i träslöjd på Bors skola.
Bors skola är en trevlig 7-9 skola med omkring 200 elever, strax utanför Värnamo. Skolan inre och yttre miljö genomgick 2019 en omfattande renovering och erbjuder idag ljusa, flexibla och inbjudande undervisningslokaler och arbetsrum. Skolan arbetar bland annat med uppsatta mål kring lärmiljö, närvaro och studiero.
Tjänsten innebär att du kommer att undervisa elever i träslöjd på Bors skola samt elever på närliggande F – 6 skolor. Du kommer också att ha en del undervisning i skolans resursenhet. I ditt arbete ansvarar du för att planera, genomföra, utvärdera och förbättra vår verksamhet. På skolan kommer du att ingå i både arbetslag och ämneslag. I arbetslagen har vi ett nära samarbete och god stöttning av varandra. I tjänsten ingår också att vara mentor för en klass.
Vi söker dig som är behörig/legitimerad lärare i trä- och metallslöjd. Tjänsten kräver engagemang, ansvarstagande och förmågan att planera. Det är viktigt att du som person är tydlig, lyhörd och visar respekt för elevernas behov. Du inser värdet i att skapa goda relationer till såväl elever, föräldrar och kollegor. Du har god vana inom digital teknik samt har höga krav på att göra undervisningen tillgänglig för alla.
Vi arbetar med löpande urval och intervjuer.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänsten som stödassistent på gruppbostad Yngligagatan där vi jobbar med brukare som får stöd enligt LSS. Vi ser fram emot en ansökan från dig som har stor drivkraft och som kan bidra med din erfarenhet av LSS-arbete.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS:
Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Välkommen med din ansökan.
Att ge stöd och service efter brukarens individuella behov och önskemål enligt genomförandeplaner. Du utför vardagsnära, planerade stödinsatser och aktiviteter tillsammans med brukaren. Stödinsatserna ska främja brukarens integritet, delaktighet och utförs med respekt för brukarens självbestämmande. Brukarens behov ska vara i centrum och personens synpunkter ska aktivt tas tillvara. Brukaren ska få stöd och rätten att bestämma över sitt liv och utveckla sina förmågor att leva ett så självständigt liv som möjligt. Arbetet utgår från ett pedagogiskt och motiverande förhållningssätt i nära samarbete med brukarens nätverk och övrig personal.
Lågaffektivtbemötande.
I arbetsuppgifterna ingår också habilitering, IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Arbetet kan vid behov komma att utföras även på andra arbetsplatser/enheter.
Vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens samt god datakunskap. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och självständighet.
Vi ser gärna att du har kompetens inom autism och tydliggörande Pedagogik.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
From och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och man måste ansöka om intyg från socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska.
För att kunna anställas behöver du visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister (blankett 442.3 – kontroll av egna uppgifter enligt 9 § 1 st). Du beställer utdraget via polisens webbplats. https://polisen.se/tjanster-tillstand/ belastningsregistret.
Du ska ha godkända betyg i svenska i tal och skrift.
Intervjuer kan komma förekomma under ansökningstiden.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Enehagens skola ligger i centrala Värnamo med närhet till skog och mark. Inom gångavstånd finns såväl det som staden har att erbjuda som möjligheter till ett rikt friluftsliv med tillhörande sjö. Skolan har ca 280 elever fördelade på årskurs F-6.
Vi arbetar för ett positivt klimat där såväl elev som personal ska känna glädje att komma till skola och fritids under ledorden: Kunskap, Trygghet och Trivsel.
Din huvudsakliga uppgift innebär att stödja elever både det sociala samspelet samt i deras inlärning i undervisningen i skolan samt arbeta på fritidshemmet på eftermiddagarna. Du kommer att under dagen arbeta i samverkan med andra skolresurser samt lärare, både under skoltiden samt under fritidstiden.
Vi söker dig som har intresse av att arbeta med barn/elever. Du har en vilja att stödja och skapa motivation utifrån varje elevs unika förutsättningar. Du behöver ha avslutad pedagogisk utbildning/erfarenhet på minst gymnasienivå, samt vidareutbildning som stödpedagog alt socialpedagog. Högre utbildning på högskolenivå inom pedagogik, beteendevetare är meriterande. Arbetet kräver insikt i pedagogiskt arbete och bemötande av elever med behov av särskilt stöd. Mycket stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du behöver kunna kommunicera i tal och skrift och vara trygg i olika möten med myndigheter och vårdnadshavare.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och CV.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänst som lärare i ämnet musik på Gröndalsskolan. Skolan är en 7-9 skola med ca 450 elever uppdelade på tre arbetslag. Skolan har också en särskild undervisningsgrupp med ca 10-12 elever. På Gröndalsskolan möter du ambitiösa elever med hög måluppfyllelse och får arbeta tillsammans med engagerade kollegor. Musikundervisningen bedrivs en nyrenoverad och välutrustad musiksal med tre tillhörande grupprum för bland annat ensemblespel. Vid uppspel, jul- och sommaravslutningar riggas vår studiehall om till en konsertlokal med stor scen och välutrustat ljud- och ljussystem.
Undervisning i åk 7-9 i musik. I tjänsten ingår delat mentorsskap i en av våra klasser. Du kommer att ingå i ett av våra tre arbetslag. I åk 9 bedrivs undervisningen i halvklass. Förutom undervisning ingår också planering och genomförande av elevernas framträdanden vid skolavslutningar och lucia.
Vi söker dig som är legitimerad lärare och behörig att undervisa i musik senare år. Du bör ha god datorvana och för att trivas och fungera som lärare hos oss bör du vara flexibel, utåtriktad och ha lätt för att samarbeta.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en lärare i svenska och engelska till årskurs 7–9 som vill bidra till en trygg och utvecklande skolvardag för våra elever. I rollen får du möjlighet att göra skillnad genom att skapa engagemang i undervisningen, stärka elevernas motivation och vara en tydlig och närvarande vuxen i deras skolmiljö.
Tillsammans med kollegor arbetar du för att skapa god studiero, trygghet och förutsättningar för varje elev att utvecklas utifrån sina behov.
Skolan är en 7-9 skola med ca 450 elever uppdelade på tre arbetslag. Skolan har också en särskild undervisningsgrupp med ca 10-12 elever.
Våra mål och vår drivkraft är “En hållbar och hälsosam arbetsmiljö där relationellt arbete främjas inom skolan och mellan skola och hem” och att “Alla elever ska nå sin fulla potential genom fokus på språklig utveckling samt bland annat genom utökat ämnesövergripande arbete”
I rollen som lärare i årskurs 7–9 i svenska och i engelska ingår du i två ämneslag. Du planerar, genomför och utvärderar undervisning i enlighet med gällande styrdokument och anpassar den efter elevernas olika förutsättningar och behov. Genom ett tydligt och relationellt ledarskap bidrar du till en lärmiljö där elever känner trygghet, arbetsro och motivation att utvecklas.
I uppdraget ingår mentorskap för en grupp elever, där du är en närvarande och stödjande vuxen som följer elevernas utveckling, fångar upp behov och bidrar till en trygg och fungerande skolvardag.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är en trygg och engagerad lärare med ett tydligt pedagogiskt ledarskap. Du har god pedagogisk insikt och förmåga att skapa struktur och studiero i klassrummet, samtidigt som du möter elever med lyhördhet, tydlighet och tilltro till deras förmåga.
Relationsskapande är en självklar del av ditt arbetssätt och du bygger förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare genom ett professionellt och respektfullt bemötande. Du kan anpassa ditt arbetssätt efter elevernas olika behov och bidrar till en trygg lärmiljö där alla ges möjlighet att utvecklas.
Du är flexibel, lösningsorienterad och trivs med att samarbeta i team. I arbetslaget bidrar du aktivt med dina perspektiv och tar ansvar för helheten, samtidigt som du verkar för en positiv och professionell arbetsmiljö.
Vidare ser vi att du har:
- lärarutbildning med relevant inriktning samt lärarlegitimation med behörighet att undervisa i svenska och i engelska i årskurs 7–9.
- goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. god digital kompetens och använder digitala verktyg som en naturlig del i undervisningen
Det är meriterande om du har:
- erfarenhet av undervisning på högstadiet
Ansökningarna kommer att hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag!
För att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi e-rekrytering.
Värnamo kommun är en arbetsplats som värdesätter mångfald, jämställdhet och lika möjligheter. Vi välkomnar sökande av alla kön och bakgrunder.
Din ansökan skickar du in via vårt webbaserade rekryteringsverktyg, Varbi och ska omfatta:
- Cv
- Personligt brev där du motiverar ditt intresse och vad du kan bidra med
- Referenser efter eventuell intervju.
Inför en eventuell anställning behöver du uppvisa ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret, i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar rekryterande chef innan du går vidare med din ansökan.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Fryele skola är en F-6 skola med ett integrerat fritidshem som ligger ca 1 mil utanför Värnamo i en naturskön miljö på landet och har skog och vatten precis inpå knutarna. Detta innebär att det finns stora möjligheter till undervisning och verksamhet utomhus. Skolan har ca 40 elever varav ca 20 är inskrivna på fritidshemmet.
Fryele skola ingår i Enehagens skolområde. Fryeles elever på mellastadiet får sin undervisning i de praktisk estetiska ämnena på Enehagens skola. Skolan leds av rektor som arbetar på skolan någon dag i veckan eller del av dag. ENE/FRY:s elevhälsoteam består av rektor, kurator, specialpedagog, speciallärare, skollogoped samt skolpsykolog, där delar av teamet finns på skolan under veckan. Fryeles elever i åk 4-6 har möjlighet till ett mindre skolbibliotek i Fryele skola men får under veckan vid sin vistelse på Enehagens skola undervisningstid av utbildad skolbibliotekarie i skolbiblioteket på Enehagens skola.
Vi arbetar för ett positivt klimat där såväl elev som personal ska känna glädje att komma till skolan och fritids genom att arbeta med fokus på både gruppen och individen.
Lärare med undervisning främst mot åk 4-6. Du kommer att arbeta i åldersblandad samt åldershomogen klass både på egen hand och i samverkan med annan lärare, skolresurs och eller lärare i fritidshem. Beroende på vad du har för behörighet kan vi vara flexibla i tjänstens innehåll vad gäller exempelvis ämnen och årskurs.
Vi söker dig som har behörighet att undervisa i årskurs 4–6. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att möta elever utifrån deras olika behov. Du är engagerad, kreativ och ser möjligheter i det pedagogiska arbetet.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Intervjuer sker löpande.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänst som lärare i ämnet slöjd (träslöjd) på Gröndalsskolan. Skolan är en 7-9 skola med ca 450 elever uppdelade på tre arbetslag. Skolan har också en särskild undervisningsgrupp med ca 10-12 elever.
Våra mål och vår drivkraft är “En hållbar och hälsosam arbetsmiljö där relationellt arbete främjas inom skolan och mellan skola och hem” och att “Alla elever ska nå sin fulla potential genom fokus på språklig utveckling samt bland annat genom utökat ämnesövergripande arbete”.
Skolan kännetecknas av ett trivsamt och välkomnande arbetsklimat med eleven i fokus och engagerade kollegor.
Undervisning i åk 7-9 i ämnet träslöjd. Mentorskap i en grupp på ca 12 elever ingår i tjänsten. Du kommer också att ingå i ett av våra tre arbetslag. På skolan finns fler slöjdlärare anställda, varav en också undervisar i träslöjd. Ämneslaget jobbar tillsammans med samplanering och beställningar.
Vi söker dig som är legitimerad lärare och behörig att undervisa i slöjd senare år. Du bör ha god datorvana och för att trivas och fungera som lärare hos oss bör du vara flexibel, utåtriktad och ha lätt för att samarbeta.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Som budget- och skuldrådgivare arbetar du nära människor som befinner sig i ekonomiska svårigheter och behöver stöd för att få ordning på sin ekonomi. Tjänsten som budget- och skuldrådgivare/dödsbohandläggare är placerad i Värnamo inom förvaltarenheten och omfattar hela GGVV-området (Gislaved, Gnosjö, Vaggeryd och Värnamo). Enheten består av fem medarbetare och leds av en teamledare. Arbetsplatsen beskrivs som präglad av god stämning, delaktighet och ett öppet klimat där medarbetarna förväntas bidra till verksamhetens utveckling.
I rollen ger du vägledning i privatekonomi och skapar struktur och överblick tillsammans med den enskilde över dennes ekonomiska situation och vägleder mot långsiktigt hållbara lösningar. Du kartlägger inkomster, utgifter och skulder, hjälper till att upprätta budgetar och betalplaner, vägleder och stöttar i processen kring skuldsanering. Arbetet sker både genom fysiska möten och via telefon, e-post och digitala kanaler. En viktig del av uppdraget är det förebyggande arbetet, som bland annat kan innebära att du håller föreläsningar och utbildningar om privatekonomi för skolor, föreningar och andra målgrupper. Du samarbetar med flera olika aktörer som till exempel Kronofogden, Försäkringskassan, Skatteverket, banker och inkassobolag och kommunens egna verksamheter. Arbetet kräver ett coachande och vägledande förhållningssätt med fokus på att stärka individens egen förmåga och bidra till långsiktigt hållbara ekonomiska lösningar. I tjänsten ingår även dödsbohandläggning, där du har kontakt med anhöriga i samband med dödsboanmälningar i situationer där tillgångarna i dödsboet inte räcker till en bouppteckning.
Dödsbohandläggning består av följande ärendetyper:
För tjänsten krävs relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet, exempelvis som socionom, ekonom eller beteendevetare samt kunskap inom relevant lagstiftning.
Du behöver kunna arbeta självständigt, planera och organisera ditt arbete samt ha god förmåga att möta människor i olika livssituationer på ett respektfullt sätt.
Du ska också vara utåtriktad, samarbetsinriktad och ha goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Erfarenhet av arbete med personer i ekonomisk utsatthet eller förebyggande arbete är meriterande.
Som budget- och skuldrådgivare/dödsbohandläggare har du ett viktigt arbete där du gör skillnad för människor i svåra situationer och för samhället i stort.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, och registerkontroll genomförs inför anställning.
Meriterande är:
I ansökan bifogas cv och personligt brev.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Serviceförvaltningen. Tillsammans arbetar vi för att ge våra medborgare och medarbetare en god service. Vi ansvarar för måltidsservice till skolor och äldreomsorg, IT och digitalisering, lokalvård, kontaktcenter, intern service, logistik- och tryckeri, fordonsenhet och tolkservice. Läs mer om oss på: Serviceförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Jobba hos oss