På den här sidan hittar du en lista över våra lediga jobb. Varmt välkommen med din ansökan!
Vi vill att alla som jobbar hos oss ska ha en värdefull arbetsdag. Du ska känna att din dag ger värde, både för din personliga utveckling och för kommuninvånarna, människorna som vi är till för.
Läs mer om att jobba i Värnamo kommun här på vår webbplats Jobba hos oss.
Vi söker förvaltningschef till samhällsbyggnadsförvaltningen.
Läs mer om tjänsten på randstad.se Länk till annan webbplats.
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du vara medskapande för att fritidshemmets elever ska få en aktiv fritid? Vill du vara med och forma ett relationsbaserat fritidshem? Då ska du söka det här jobbet.
En av skolans fantastiska grundlärare fritidshem ska vara föräldraledig. Därför söker dig som är utbildad lärare fritidshem och som vill jobba hos oss i Horda under ett år. Vi erbjuder dig ett stimulerande arbete i ett fritidshem och skola, med engagerade och kompetenta medarbetare.
Vi söker dig som är välplanerad, strukturerad och genuint intresserad av elevernas lärande. Ditt fokus är att skapa relationer med varje elev för att ta tillvara elevens nyfikenhet och drivkraft. Du är en trygg och tydlig ledare oavsett lärandemiljö och du förmår att anpassa undervisningen både på grupp- och individnivå. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är också drivande, kreativ och engagerad, tar egna initiativ och du vill vara med och utveckla verksamheten.
Du ska vara en fritidslärare som är välplanerad och som samtidigt tar tillfällen till undervisning och interaktion i stunden. Du ska kunna utmana och inspirera eleverna till nya upptäckter i olika lärandemiljöer, både inomhus och utomhus. Du ska kunna utveckla elevernas fantasi och förmåga att lära tillsammans med andra genom lek, rörelse och skapande och genom olika uttrycksformer och arbetssätt. Du deltar aktivt i elevernas aktiviteter. På så vis ser du till att eleverna får möjlighet att utveckla sina personliga egenskaper och sin förmåga att samarbeta och att kommunicera.
I planeringsarbetet tar du stor hänsyn till elevernas åsikter och tankar om verksamheten och ser till att de blir delaktiga. Du har en god förmåga att tillgodose alla elevers behov om en aktiv och värdefull fritid. Du och fritidsteamet arbetar i ett nära samarbete med elevhälsoteamet för att utveckla undervisningen för alla elever, inklusive elever i behov av anpassningar och elever i behov av särskilt stöd.
Under läsåret fortsätter vi kompetensutvecklingen för personalen kring olika delar i undervisningen. Via kvalitetsarbetet arbetar vi för att öka elevernas språkliga förmåga, utveckla elevernas möjlighet till tillgänglig undervisning och trygghet och studiero. Genom Skolverkets Riktade insatser sker ett utvecklingsarbete gällande Utomhuspedagogik.
Hordas skola har ca 90 elever och i skolområdet finns också Rydaholms skola som har ca 180 elever. Båda skolorna är grundskolor med elever från förskoleklass upp till årskurs 6.
Undervisning i fritidshemmet/klubben och i klass och i mindre grupper, både på låg- och mellanstadiet. Vara med och driva utvecklingsarbetet mot ett relationsbaserat fritidshem. Samverkan och samplanering med andra pedagoger i fritidshemmet och i skolan, samt i nätverk ingår. Vissa administrativa uppgifter hör också till uppdraget.
Du är legitimerad grundlärare med inriktning mot Fritidshem. Erfarenhet av läraryrket eller annan erfarenhet av arbete/praktik inom fritidshem/skola är meriterande. Du ska ha god insikt i fritidshemmets uppdrag och styrdokument. Vi ställer stora krav på ditt ledarskap och kunskaper om elever med särskilda behov. Vidare har du som söker goda IT-kunskaper och är van att använda digitala verktyg i det dagliga arbetet.
Personlig lämplighet är avgörande vid tillsättning av tjänsten.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Anställningsform
Vikariat
Sysselsättningsgrad
Heltid
Tillträde/planerat statdatum 2027-01-07
Löneform
Januari 2027
Vi tillämpar individuell lönesättning
Antal lediga befattningar
1
Kontakt arbetsgivare
Katarina Andersson 0370-38 00 55
katarina.andersson@edu.varnamo.se
Kontakt facklig företrädare
Sveriges Lärare varnamo@sverigeslarare.se
Sista ansökningsdag
2026-10-11
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka nattjänster som stödassistent på gruppbostad Yngligagatan där vi jobbar med brukare som får stöd enligt LSS. Vi ser fram emot en ansökan från dig som har stor drivkraft och som kan bidra med din erfarenhet av LSS-arbete.
Arbetstiderna är nattjänst vardagar och helg.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS:
Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Välkommen med din ansökan.
Att ge stöd och service efter brukarens individuella behov och önskemål enligt genomförandeplaner.
Du utför vardagsnära, planerade stödinsatser och aktiviteter tillsammans med brukaren. Stödinsatserna ska främja brukarens integritet, delaktighet och utförs med respekt för brukarens självbestämmande.
Brukarens behov ska vara i centrum och personens synpunkter ska aktivt tas tillvara. Brukaren ska få stöd och rätten att bestämma över sitt liv och utveckla sina förmågor att leva ett så självständigt liv som möjligt.
Arbetet utgår från ett pedagogiskt och motiverande förhållningssätt i nära samarbete med brukarens nätverk och övrig personal.
Lågaffektivtbemötande.
I arbetsuppgifterna ingår också habilitering, IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Arbetet kan vid behov komma att utföras även på andra arbetsplatser/enheter. Vi testar nu vaken natt i 6 månader för att se om det ska fortsätta eller inte.
Vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens samt god datakunskap. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och självständighet.
Vi ser gärna att du har kompetens inom autism och tydliggörande Pedagogik.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
From och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och man måste ansöka om intyg från socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska.
För att kunna anställas behöver du visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister (blankett 442.3 – kontroll av egna uppgifter enligt 9 § 1 st). Du beställer utdraget via polisens webbplats. https://polisen.se/tjanster-tillstand/ belastningsregistret.
Du ska ha godkända betyg i svenska i tal och skrift.
Intervjuer kan komma förekomma under ansökningstiden.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vår kommun söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och bidra till samhällsnyttan och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du vara med och säkra vår framtid? Som fastighetsskötare har du en nyckelroll i att sköta drift och underhåll av Värnamo kommuns fastigheter. Låter det som ett uppdrag för dig?
Välkommen med din ansökan! Vi söker en Fastighetsskötare till vår Fastighetsavdelning, Teknik- och fritidsförvaltningen, Värnamo kommun.
Arbetsuppgifter
Arbetet som fastighetsskötare är självständigt och sker i nära samarbete med kollegor, samordnare och områdeschef. Du kommer ingå i ett mindre team med kollegor som ansvarar för ett antal fastigheter. Tillsammans skapar vi de absolut bästa förutsättningarna för våra hyresgäster, verksamheterna inom kommunen. Byggnaderna är skolor, förskolor, vårdboenden och administrationsbyggnader. Du ansvarar för att planera och lägga upp ditt arbete samt för att hålla kontakt med hyresgäster och entreprenörer.
Du får tex arbeta med styr och regler via EBO, olika servicearbeten, systematiskt brandskyddsarbete, kontroll av lekutrustning och brandlarm mm. I tjänsten ingår även service till våra verksamheter med div arbetsuppgifter. Som en del av tjänsten är det ett krav på att man ska man vara beredd på att ingå i Beredskapstjänst och denna ersätts enligt avtal och med fastställda villkor.
Kvalifikationer
För att trivas hos oss så tycker vi att det är viktigt att
Andra goda egenskaper är ansvarstagande strukturerad och att du är bra på att samarbeta. Vissa delar av ditt arbete sker digitalt så det krävs god datorvana.
Det är meriterande om du har kunskap inom elektriska installationer, VVS-tekniska anläggningar, ventilation samt styr- och reglerteknik eller tidigare arbetat i liknande tjänst.
B-körkort (manuell) är ett krav.
Information om anställningen
Individuell lönesättning tillämpas, och anställningsvillkoren regleras i kollektivavtal. Vi tar stor hänsyn till din hälsa och kan erbjuda en arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt.
Läs mer om oss som arbetsplats, anställningsvillkor och anställningsförmåner: Att jobba hos oss - Värnamo kommun
Anställningsvillkoren regleras i kollektivavtal. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med start så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas.
Välkommen med din ansökan senast 2026-10-15
Ansökningarna kommer att hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag!
Din ansökan skickar du in via vårt webbaserade rekryteringsverktyg, Varbi och ska omfatta följande:
Cv Personligt brev Referenser efter eventuell intervju
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Teknik- och fritidsförvaltningen. Vi är med och bygger nya anläggningar och fastigheter, underhåller kommunens lokaler och utvecklar friluftslivet. Vi ger även stöd till föreningar och sköter om gator, vägar, parker, dricksvatten och avloppsvatten. Hos oss hittar du dessutom simhallen, hälsocenter och fritidsbiblioteken.
Läs mer om oss på: Teknik- och fritidsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna.
Rörstorpsskolan är en mångkulturell skola belägen i de centrala delarna av Värnamo, skolan har ca 330 elever från förskoleklass till år 3.
Vi på Rörstorpsskolan är ett enat team som jobbar tillsammans för att våra elever ska nå så långt som möjligt. Vi tror att trygghet och studiero ger bättre studieresultat, därför är detta väsentliga delar av vårt dagliga arbete.
Arbetsuppgifter
Du erbjuds arbete som lärare i svenska som andra språk för främst våra elever i årskurs 2. Tillsammans med övriga lärare i teamet planerar, följer upp och utvärderar ni undervisningen. I tjänsten kan det ingå resursstöd i andra ämnen men även några timmar på fritids per vecka.
Det viktigaste är att du alltid arbetar för eleverna och deras bästa. Du möter de med ett leende på morgonen, även under regniga dagar. Du är, liksom vi, övertygad om att tillsammans är en framgångsfaktor.
Vi söker dig som har en lärarutbildning utbildning med inriktning mot de tidiga åldrarna och minst 30hp inom svenska som andra språk.
Vi ser helst att du har en bred behörighet och legitimation för F-3.
Du ska ha lätt att samarbeta och skapa motivation utifrån varje elevs unika förutsättningar.
Goda IT-kunskaper och vana att arbeta med digitala verktyg som en del av vardagen är ett stort plus.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Urval och intervjuer kommer att ske löpande.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Serviceförvaltningen söker lokalvårdare till lokalvårdspoolen.
Att arbeta som lokalvårdare i städpoolen är både självständigt och ett lagarbete. Du måste därför vara en person som kan arbeta självständigt samt ta egna initiativ men ändå har lätt för lagarbete. Du måste vara stresstålig och flexibel. Den ena dagen är inte den andra lik. Du måste kunna täcka upp och utföra lokalvård där behovet finns just för stunden. Planeringen kan ändras under dagen. Lokalvården är ett fysiskt krävande jobb att utföra. I tjänsten ingår även extra städningar som byggstäd, storstäd och golvvård.
Tidigare erfarenhet i yrket är meriterande.
B-körkort erfordras.
I ansökan bifogas cv och personligt brev.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Serviceförvaltningen. Tillsammans arbetar vi för att ge våra medborgare och medarbetare en god service. Vi ansvarar för måltidsservice till skolor och äldreomsorg, IT och digitalisering, lokalvård, kontaktcenter, intern service, logistik- och tryckeri, fordonsenhet och tolkservice. Läs mer om oss på: Serviceförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Bors skola är en trevlig 7 - 9 skola med omkring 170 elever strax utanför Värnamo. Skolan erbjuder ljusa, flexibla och ändamålsenliga lokaler. Läget gör att det är möjligt att pendla från närliggande orter som Alvesta, Värnamo eller Ljungby.
Tjänsten innebär att du kommer att undervisa elever i matematik och fysik på Bors skola. I ditt arbete ansvarar du för att planera, genomföra, förbättra och utvärdera din och vår verksamhet. Du kommer att ingå i arbetslag och ämneslag. I arbetslagen har vi ett nära samarbete och god stöttning av varandra. I tjänsten ingår delat mentorskap för en klass.
Vi söker dig som är behörig/legitimerad lärare i matematik och fysik för årskurs 7 - 9. Tjänsten kräver engagemang, ansvarstagande och förmåga att planera. Det är viktigt att du som person är tydlig, lyhörd och visar respekt för elevernas behov. Du inser värdet av att skapa goda relationer till såväl elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har god vana inom digital teknik samt har höga krav på att göra undervisningen tillgänglig för alla.
Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av att ha undervisat elever i aktuell åldersgrupp. Rekrytering och intervjuer kommer att pågå fortlöpande under rekryteringstiden.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Bors skola är en trevlig 7 - 9 skola med omkring 170 elever strax utanför Värnamo. Skolan erbjuder ljusa, flexibla och ändamålsenliga lokaler. Läget gör att det är möjligt att pendla från närliggande orter som Alvesta, Värnamo eller Ljungby.
Tjänsten innebär att du kommer att undervisa elever i trä- och metallslöjd på Bors skola samt närliggande F - 6 skola. I ditt arbete ansvarar du för att planera, genomföra, förbättra och utvärdera din och vår verksamhet. Du kommer att ingå i arbetslag och ämneslag. I arbetslagen har vi ett nära samarbete och god stöttning av varandra. I tjänsten ingår delat mentorskap för en klass.
Vi söker dig som är behörig/legitimerad lärare. Tjänsten kräver engagemang, ansvarstagande och förmåga att planera. Det är viktigt att du som person är tydlig, lyhörd och visar respekt för elevernas behov. Du inser värdet av att skapa goda relationer till såväl elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har god vana inom digital teknik samt har höga krav på att göra undervisningen tillgänglig för alla.
Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av att ha undervisat elever i aktuell åldersgrupp. Rekrytering och intervjuer kommer att pågå fortlöpande under rekryteringstiden.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en lärare till årskurs 4–6 på Hånger skola. I Värnamo kommun arbetar vi gemensamt för att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där relationer, dialog och samverkan är avgörande för elevers lärande och utveckling. I rollen bidrar du till en trygg, lärande och inspirerande skolgång genom att möta eleverna där de är, stärka deras motivation och skapa förutsättningar för studiero och delaktighet i undervisningen.
Tillsammans arbetar vi för att alla elever ska känna sig trygga, sedda och rustade att utvecklas vidare – både kunskapsmässigt och socialt.
Hånger skola är en F-6 skola med ca 50 elever som ligger i en vacker miljö ute på landet ca 1,5 mil söder om Värnamo. Skogen som ligger precis inpå knuten är en naturlig del av undervisningsmiljön i framförallt de yngre åren. Vill du arbeta på en mindre skola där relationerna står i centrum och där du får möjlighet att verkligen lära känna dina elever? Då kan det här vara jobbet för dig! Skolan arbetar åldersintegrerat och årskurs 4-6 arbetar både tillsammans och var för sig.
Vi är en verksamhet som präglas av en miljö där vi hjälps åt och tar ett gemensamt ansvar för elevernas hela skoldag, och vi strävar efter att skapa en trygg och inspirerande vardag där alla elever ges möjlighet att utvecklas och känna framtidstro.
Som en del av vårt team kommer du bidra till skolans fortsatta utveckling och till den positiva kultur vi gemensamt bygger varje dag.
Hånger skola tillhör samma skolenhet som en annan skola. Tillsammans arbetar vi med kollegialt lärande, gemensamma APT och studiedagar – allt för att utvecklas tillsammans.
Varmt välkommen att bli en del av vårt team!
I rollen som lärare i årskurs 4–6 ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen enligt läroplanen, skolans verksamhetsplan och elevernas individuella behov. Du skapar en trygg, strukturerad och stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt.
Du samarbetar nära övrig personal i arbetslaget för att utveckla undervisningen och skapa en väl fungerande vardag för eleverna. Arbetet innebär även samverkan med pedagoger i andra arbetslag samt en kontinuerlig och förtroendefull dialog med vårdnadshavare. I skolmiljön är du en tydlig och tillgänglig vuxen som bidrar till struktur, trygghet och goda relationer.
Rollen innebär även att:
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är trygg i ditt pedagogiska ledarskap och har en god förmåga att bygga förtroendefulla relationer med både elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har en god pedagogisk insikt och kan anpassa ditt arbetssätt efter elevernas olika behov, samtidigt som du skapar tydlighet och struktur i undervisningen. I ditt arbete är samarbete en självklar del och du trivs i ett arbetslag där du bidrar med dina perspektiv och tar ansvar för helheten. Du kommunicerar på ett tydligt och respektfullt sätt och skapar förtroende genom att vara lyhörd och professionell i alla situationer.
Vi ser också att du är flexibel och lösningsorienterad när förutsättningarna skiftar, och att du använder din kreativitet för att hitta arbetssätt som hjälper eleverna att utvecklas och lyckas. Med ett relationellt förhållningssätt skapar du trygghet och arbetsro i gruppen.
Du har:
Det är meriterande om du har extra behörighet inom tex. bild samt erfarenhet av arbete med barn och unga i pedagogisk verksamhet
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Välkommen med din ansökan senast 261018. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en lärare i spanska och engelska till Finnvedens gymnasium. I Värnamo kommun arbetar vi gemensamt för att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där relationer, dialog och samverkan är avgörande för elevernas lärande och utveckling. I rollen bidrar du till en trygg och utvecklande skolvardag genom att skapa engagemang i undervisningen, stärka elevernas motivation och vara en tydlig och närvarande vuxen i deras skolmiljö.
Tillsammans med kollegor arbetar du för att skapa studiero, trygghet och goda förutsättningar för varje elev att utvecklas utifrån sina behov – både kunskapsmässigt och socialt.
På Finnvedens gymnasium har vi cirka 1250 elever. Vi är en verksamhet som präglas av goda relationer, nära samarbete i arbetslagen, elevnära värdegrundsarbete och vi strävar efter att skapa en trygg och inspirerande vardag där alla elever ges möjlighet att utvecklas och känna framtidstro.
Som en del av vårt team kommer du bidra till skolans fortsatta utveckling och till den positiva kultur vi gemensamt bygger varje dag.
I rollen som lärare i spanska och engelska ansvarar du för undervisningen i dessa ämnen. Du planerar, genomför och utvärderar undervisningen i enlighet med gällande styrdokument och anpassar den efter elevernas olika förutsättningar och behov. Genom ett tydligt och relationellt ledarskap bidrar du till en lärmiljö där elever känner trygghet, arbetsro och motivation att utvecklas.
I uppdraget ingår mentorskap för en grupp elever, där du är en närvarande och stödjande vuxen som följer elevernas utveckling, fångar upp behov och bidrar till en trygg och fungerande skolvardag.
Du kommer att ingå i ett programarbetslag och ämnesarbetslag där ni tillsammans följer upp undervisningen och utvecklar den framåt.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är en trygg och engagerad lärare med ett tydligt pedagogiskt ledarskap. Du har god pedagogisk insikt och förmåga att skapa struktur och studiero i klassrummet, samtidigt som du möter elever med lyhördhet, tydlighet och tilltro till deras förmåga.
Relationsskapande är en självklar del av ditt arbetssätt och du bygger förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare genom ett professionellt och respektfullt bemötande. Du kan anpassa ditt arbetssätt efter elevernas olika behov och bidrar till en trygg lärmiljö där alla ges möjlighet att utvecklas.
Du är flexibel, lösningsorienterad och trivs med att samarbeta i team. I arbetslaget bidrar du aktivt med dina perspektiv och tar ansvar för helheten, samtidigt som du verkar för en positiv och professionell arbetsmiljö.
Vidare ser vi att du har:
Vi söker i första hand dig som är legitimerad lärare och har behörighet att undervisa i ämnena spanska och engelska. Du har goda kunskaper i svenska, i tal och skrift samt god digital kompetens och använder digitala verktyg som en naturlig del i undervisningen.
Information om anställningen
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Din ansökan
Välkommen med din ansökan senast 261018. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Du ansöker via vårt rekryteringssystem Varbi, din ansökan ska innehålla CV och personligt brev.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en lärare till åk 4–6 på Enehagens skola som vill vara med och skapa en trygg, lärande och inspirerande skolgång för våra elever. Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad genom att möta eleverna där de är, stärka deras motivation och bidra till studiero, delaktighet och där alla kan lyckas utifrån sina förutsättningar. Tillsammans arbetar vi för att alla elever ska känna sig trygga, sedda och rustade att utvecklas vidare, både kunskapsmässigt och socialt.
På Enehagens skola har vi cirka 270 elever och bedriver undervisning i årskurs F-6. Vi är en verksamhet som präglas av goda relationer, nära samarbete i arbetslagen, elevnära värdegrundsarbete och vi strävar efter att skapa en trygg och inspirerande vardag där alla elever ges möjlighet att utvecklas och känna framtidstro.
Som en del av vårt team kommer du bidra till skolans fortsatta utveckling och till den positiva kultur vi gemensamt bygger varje dag
I rollen som lärare i årskurs 4–6 ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen enligt läroplanen, skolans verksamhetsplan och elevernas individuella behov. Du skapar en trygg, strukturerad och stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt.
Du samarbetar nära övrig personal i arbetslaget för att utveckla undervisningen och skapa en väl fungerande vardag för eleverna. Arbetet innebär även samverkan med pedagoger i andra arbetslag samt en kontinuerlig och förtroendefull dialog med vårdnadshavare. I skolmiljön är du en tydlig och tillgänglig vuxen som bidrar till struktur, trygghet och goda relationer.
Rollen innehåller även att:
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är trygg i ditt pedagogiska ledarskap och har en god förmåga att bygga förtroendefulla relationer med både elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har en god pedagogisk insikt och kan anpassa ditt arbetssätt efter elevernas olika behov, samtidigt som du skapar tydlighet och struktur i undervisningen. I ditt arbete är samarbete en självklar del och du trivs i ett arbetslag där du bidrar med dina perspektiv och tar ansvar för helheten. Du kommunicerar på ett tydligt och respektfullt sätt och skapar förtroende genom att vara lyhörd och professionell i alla situationer.
Vi ser också att du är flexibel och lösningsorienterad när förutsättningarna skiftar, och att du använder din kreativitet för att hitta arbetssätt som hjälper eleverna att utvecklas och lyckas. Med ett relationellt förhållningssätt skapar du trygghet och arbetsro i gruppen.
Vidare ser vi att du har:
Det är meriterande om du har:
Under förutsättning att erforderliga beslut fattas har du nu möjlighet att tillträda en tjänst med bra villkor och förmåner där individuell lönesättning tillämpas, och anställningsvillkor som regleras i kollektivavtal. Vi värdesätter din hälsa och skapar en arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt.
Läs mer om oss som arbetsplats, anställningsvillkor och anställningsförmåner- Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu en engagerad medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra elever. Gröndalsskolan är en högstadieskola med cirka 450 elever, sex klasser i varje årskurs. Skolan har en stabil personalgrupp där många har jobbat på skolan i flera år.
Barn- och utbildningsförvaltningen och medborgarförvaltningen söker en person som ska arbeta utifrån skolsocialt team. Är du en person som vill vara med och skapa en trygg och positiv skolmiljö där varje elev får möjlighet att växa och utvecklas? Då är du den vi söker
Vårt skolsociala team består av tre medarbetare, där du blir den tredjedel som saknas.
Teamet arbetar med förebyggande, relationsskapande och motiverande förändringsinsatser både på individ-, grupp- och organisationsnivå. Målet med skolsocialt team är att skapa en trygg och positiv uppväxtmiljö för elever genom förebyggande åtgärder.
Målet är också att öka elevers närvaro samt trygghet och studiero i skolan. I samverkan med skola, TSI och andra aktörer kommer du och teamet arbeta för att stärka förutsättningarna för elever att uppnå utbildningsmålen, öka skolnärvaron, främja en positiv upplevelse av skolgången samt öka elevens välbefinnande och trygghet.
Arbetet bedrivs i nätverket runt eleven och i samverkan, både på individnivå och på gruppnivå.
Teamet kommer exempelvis att:
Din arbetsplats kommer främst vara på Gröndalsskolan men då teamet även jobbar på Trälleborgsskolan och på medborgarförvaltningens uppdrag, så kommer du under veckan arbeta i flera olika miljöer.
Vi lägger stor vikt vid din förmåga att möta elever utifrån deras olika behov och arbeta med tillgängliga lärmiljöer samt att du är en positiv och engagerad person. Det är viktigt att du som person är kreativ, flexibel, tydlig och lyhörd och har en genuin vilja att göra skillnad i elevers liv. Du har förmågan att se möjligheter i det pedagogiska arbetet samt har en god samarbetsförmåga med teammedlemmarna och med övrig personal i skolan.
Du har förmåga att skapa goda relationer till elever. Du ser vårdnadshavare som en värdefull samverkanspartner i elevers utveckling.
Med ett relationellt förhållningssätt bemöter du våra elever i pedagogiska och sociala utmaningar. Du har höga förväntningar på alla elevers förmåga att lära och utvecklas och tilltro till alla människors vilja att lyckas.
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet. Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Välkommen med din ansökan senast 6 november. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en lärare i Matematik och Fysik till årskurs 7–9 på Apladalsskolan. I Värnamo kommun arbetar vi gemensamt för att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där relationer, dialog och samverkan är avgörande för elevernas lärande och utveckling. I rollen bidrar du till en trygg och utvecklande skolvardag genom att skapa engagemang i undervisningen, stärka elevernas motivation och vara en tydlig och närvarande vuxen i deras skolmiljö.
Tillsammans med kollegor arbetar du för att skapa studiero, trygghet och goda förutsättningar för varje elev att utvecklas utifrån sina behov – både kunskapsmässigt och socialt.
Apladalsskolan är en åk 7-9 skola med ca 440 elever uppdelade på tre arbetslag.
Här finner du ett högt engagemang bland lärare och elever.
I rollen som lärare i årskurs 7–9 ansvarar du för undervisning i Matematik och Fysik. Du planerar, genomför och utvärderar undervisning i enlighet med gällande styrdokument och anpassar den efter elevernas olika förutsättningar och behov. Genom ett tydligt och relationellt ledarskap bidrar du till en lärmiljö där elever känner trygghet, arbetsro och motivation att utvecklas.
I uppdraget ingår mentorskap för en grupp elever, där du är en närvarande och stödjande vuxen som följer elevernas utveckling, fångar upp behov och bidrar till en trygg och fungerande skolvardag.
Beroende på uppdragets utformning kan arbetet även innebära ett särskilt ansvar kopplat till ämnet, såsom utveckling av undervisningsmiljöer, samverkan med externa samarbetspartners eller genomförande av ämnesspecifika aktiviteter som stärker undervisningens kvalitet och relevans.
Rollen innehåller även att:
Ingå i ett arbetslag och samarbeta med kollegor kring planering, uppföljning och utveckling av undervisningen
Samplanera inom ämneslag
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är en trygg och engagerad lärare med ett tydligt pedagogiskt ledarskap. Du har god pedagogisk insikt och förmåga att skapa struktur och studiero i klassrummet, samtidigt som du möter elever med lyhördhet, tydlighet och tilltro till deras förmåga.
Relationsskapande är en självklar del av ditt arbetssätt och du bygger förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare genom ett professionellt och respektfullt bemötande. Du kan anpassa ditt arbetssätt efter elevernas olika behov och bidrar till en trygg lärmiljö där alla ges möjlighet att utvecklas.
Du är flexibel, lösningsorienterad och trivs med att samarbeta i team. I arbetslaget bidrar du aktivt med dina perspektiv och tar ansvar för helheten, samtidigt som du verkar för en positiv och professionell arbetsmiljö.
Vidare ser vi att du har:
Lärarutbildning med relevant inriktning samt lärarlegitimation med behörighet att undervisa i Matematik och Fysik i årskurs 7–9.
Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift.
God digital kompetens och använder digitala verktyg som en naturlig del i undervisningen
Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av undervisning på högstadiet
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Din ansökan
Välkommen med din ansökan, urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Orten Rydaholm är ett trivsamt samhälle som växer. Här finns närheten till naturen och samtidigt är pendlingsmöjligheter med tåg och buss till Växjö, Alvesta och Värnamo mycket goda.
Vill du bli vår nya kollega? Vi är speciellt intresserade av dig som har ett nyfiket och utforskande förhållningssätt - som är engagerad och älskar ditt arbete. Förskolorna i Rydaholm och Horda har idag ett nära samarbete och du kommer att arbeta i en stimulerande miljö som du själv är med och påverkar.
Du ska tycka om konstruera och skapa, läsa, berätta och gestalta - smitta barnen med nyfikenhet och tilltro till sin förmåga, rusta dem inför ett livslångt lärande. Du ska tycka om att reflektera tillsammans med dina kollegor, och nyfiket leta efter ett varför. Att se att det bakom varje beteende finns ett behov. Du ska längta efter nästa dag på jobbet.
Vi tänker alltid på barnens bästa och därför delar vi ofta gruppen och arbetar med några barn i taget. Du behöver ha god förmåga till såväl samarbete som att tycka om att arbeta självständigt, men laget går före jaget och vi filmar, planerar och resonerar om vad som blir vårt nästa steg. Vi arbetar efter vår vision "Barn lär av att lyckas". Vi som arbetar i förskolan är viktiga vuxna som står för trygga relationer med barn och vårdnadshavare. Tillsammans skapar vi en miljö som präglas av trygghet, glädje, lek och utveckling.
Som förskollärare är du en ledare med ett särskilt uppdrag och ansvar att tillsammans med kollegor planera, genomföra, dokumentera, reflektera samt utveckla det pedagogiska arbetet. Tillsammans lägger vi en god grund för barnens utveckling och lärande utifrån förskolans läroplan och Värnamo kommuns vision. Vi har språk som övergripande mål och arbetar utifrån en lokal språkplan. Vi arbetar också med TSI. Vi ser fram emot att få ta del av just dina kunskaper, tankar och idéer för att skapa en rolig, trygg och lärorik förskola.
• Du är väl insatt i förskolans styrdokument och kan omsätta läroplanens mål i det praktiska arbetet. Det är viktigt att du har goda kunskaper om didaktik och pedagogik samt att du kan skapa en god och inkluderande lärandemiljö.
• Du arbetar språkutvecklande genom att skapa många meningsfulla möten för barnen där det ges möjligheter att utveckla både språkande och samspel.
• Du har ett relationellt förhållningssätt och har goda kunskaper kring tydliggörande pedagogik, och anpassningar är en naturlig del i ditt förhållningssätt.
• Du arbetar strukturerat och använder SKA-mallen för att dokumentera, analysera och reflektera tillsammans med både kollegor och barn. Ditt medarbetarskap utgår från läroplanen och kommunens värdegrund.
• Du har goda IT-kunskaper och god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.
• Du är tydlig, lyhörd, flexibel och lösningsfokuserad och har förmågan att ställa om och möta vardagen på andra sätt än vad som kanske var planerat från början.
• Du har ett prestigelöst förhållningssätt samt en vilja att utvecklas i din yrkesroll.
Bra att veta: I Värnamo kommun får du arbetskläder och personlig Ipad. I rektorsområdet Rydaholm och Horda är möten som APT, kollegiala träffar med mera förlagt dagtid, vilket många av våra medarbetare ser som en fördel. Vi kommer att kalla till intervjuer löpande så vänta inte med din ansökan! Välkommen att söka till oss!
Vi söker två medarbetare. Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Nu söker vi en förskollärare med placering på Trälleborgsområdets förskolor i Värnamo. Tjänsten är ett vikariat fram till sommaren. Området har tre förskolor, Förskolan Ekenhaga, Trälleborgs förskola och Solstrålen i Kärda. Vi har lagt stort fokus på att implementera begreppet Tillgänglighet i vår utbildning. Vi arbetar med bilder och tecken som ett komplement till det verbala språket. Vi delar barnen i mindre grupper under större delen av dagen. Vi upplever att detta leder till ökad delaktighet och inflytande för barnen och bättre arbetsmiljö för pedagoger. Vi arbetar aktivt med att utveckla vårt kvalitetsarbete.
Som förskollärare har du en enastående möjlighet att påverka förutsättningarna för varje barns utveckling genom ett utforskande och kreativt förhållningssätt. Genom att vara närvarande och nyfiken på vad barnen är intresserade av kan du bidra till att skapa utvecklande lärmiljöer. Du har ett pedagogiskt ansvar utifrån läroplanens riktlinjer och arbetar aktivt med pedagogisk planering, dokumentation, reflektion och uppföljning. Arbetet sker förtroendefullt och i nära samarbete med kollegor och vårdnadshavare.
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare samt har god insikt i förskolans uppdrag och läroplan. Du är tydlig och har ett lösningsinriktat arbetssätt samt förmåga att skapa engagemang, arbetsglädje och är tydlig i ditt pedagogiska ledarskap. Du har ett pedagogiskt synsätt som förenar professionell omsorg och undervisning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmåga att tänka innovativt och lösningsfokuserat. Stor erfarenhet av barn i behov av särskilt stöd är meriterande. En god förmåga att skapa relationer värdesätts. Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Välkommen med din ansökan senast 25 oktober. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du arbeta tillsammans med andra lärare i ett elevnära arbetssätt? Vill du arbeta med fokus för varje elevs bästa i alla lärandemiljöer? Vill du jobba i ett team som kännetecknas av engagemang, glädje och delaktighet? Då ska du söka det här jobbet.
En av Rydaholms skolas fantastiska F-3-lärare ska vara föräldraledig. Därför söker vi dig som vill jobba hos oss under ett år.
Vi söker dig som är välplanerad, strukturerad och genuint intresserad av elevernas lärande. Du lägger stor vikt vid att skapa relationer med varje elev för att ta tillvara elevens nyfikenhet och drivkraft. Du är en trygg och mycket tydlig ledare oavsett lärandemiljö och du har förmåga att skapa ett gott lärandeklimat, där du förmår att anpassa undervisningen både på grupp- och individnivå. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är också drivande, engagerad, tar egna initiativ och du vill vara med och utveckla verksamheten.
Vi på Rydaholms skola erbjuder dig ett stimulerande arbete i en mångkulturell skola med engagerade och kompetenta medarbetare. Under läsåret fortsätter vi kompetensutvecklingen för personalen kring språkutvecklande arbetssätt och tillgänglig undervisning. Via kvalitetsarbetet arbetar vi för att öka elevernas läsförståelse, trygghet och studiero och motivation till lärande.
Rydaholms skola har ca 180 elever och i skolområdet finns också Horda skola som har ca 90 elever. Båda skolorna är grundskolor med elever från förskoleklass upp till årskurs 6.
Vi söker dig som är utbildad och legitimerad lärare. Du kommer att jobba som vikarierande klasslärare tillsammans med ytterligare en klasslärare i årskurs 2. Du ansvarar för och planerar för undervisning för eleverna, deltar i föräldrakontakter, samverkar med andra lärare på skolan och som klasslärare genomför du utvecklingssamtal. Du deltar också i ämnesnätverk och kompetensutveckling.
Lärarlegitimation för gällande stadie. Erfarenhet av läraryrket eller annan erfarenhet av arbete/praktik inom skolan är meriterande, också om du har behörighet i flera ämnen. Du ska ha god insikt i skolans uppdrag och styrdokument, och ha välrenommerade ledaregenskaper. Vi ställer höga krav på kunskaper om extra anpassningar och på dokumentation i arbetet med eleverna.
Vi ser gärna att alla våra lärare är behöriga i ämnena Sv och SvA och har dokumenterade goda kunskaper i läs- och skrivinlärning. Kunskaper och erfarenheter inom den tidiga matematik-inlärningen är meriterande. Vidare har du som söker goda IT-kunskaper och är van att använda digitala verktyg i det dagliga arbetet.
Personlig lämplighet är avgörande vid tillsättning av tjänsten.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. Intervjuer sker löpande.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Anställningsform
Visstidsanställning 100%
Sysselsättningsgrad
Heltid
Tillträde/planerat startdatum 2027-01-07
Löneform
Januari 2027
Vi tillämpar individuell lönesättning
Antal lediga befattningar
1 visstid
Kontakt arbetsgivare
Katarina Andersson 0370-38 00 55
katarina.andersson@edu.varnamo.se
Kontakt facklig företrädare
Sveriges Lärare varnamo@sverigeslarare.se
Sista ansökningsdag
2026-10-25
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du vara medskapande för att fritidshemmets elever ska få en aktiv fritid? Vill du vara med och forma ett relationsbaserat fritidshem? Då ska du söka det här jobbet.
Vi söker dig som är utbildad lärare fritidshem och som vill jobba hos oss i Rydaholm. Vi erbjuder dig ett stimulerande arbete i ett fritidshem och skola, med engagerade och kompetenta medarbetare.
Vi söker dig som är välplanerad, strukturerad och genuint intresserad av elevernas lärande. Ditt fokus är att skapa relationer med varje elev för att ta tillvara elevens nyfikenhet och drivkraft. Du är en trygg och tydlig ledare oavsett lärandemiljö och du förmår att anpassa undervisningen både på grupp- och individnivå. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är också drivande, kreativ och engagerad, tar egna initiativ och du vill vara med och utveckla verksamheten.
Du ska vara en fritidslärare som är välplanerad och som samtidigt tar tillfällen till undervisning och interaktion i stunden. Du ska kunna utmana och inspirera eleverna till nya upptäckter i olika lärandemiljöer, både inomhus och utomhus. Du ska kunna utveckla elevernas fantasi och förmåga att lära tillsammans med andra genom lek, rörelse och skapande och genom olika uttrycksformer och arbetssätt. Du deltar aktivt i elevernas aktiviteter. På så vis ser du till att eleverna får möjlighet att utveckla sina personliga egenskaper och sin förmåga att samarbeta och att kommunicera.
I planeringsarbetet tar du stor hänsyn till elevernas åsikter och tankar om verksamheten och ser till att de blir delaktiga. Du har en god förmåga att tillgodose alla elevers behov om en aktiv och värdefull fritid. Du och fritidsteamet arbetar i ett nära samarbete med elevhälsoteamet för att utveckla undervisningen för alla elever, inklusive elever i behov av anpassningar och elever i behov av särskilt stöd.
Under läsåret fortsätter vi kompetensutvecklingen för personalen kring olika delar i undervisningen. Via kvalitetsarbetet arbetar vi för att öka elevernas språkliga förmåga, utveckla elevernas möjlighet till tillgänglig undervisning och trygghet och studiero. Genom Skolverkets Riktade insatser sker ett utvecklingsarbete gällande språkutvecklande arbetssätt.
Rydaholms skola har ca 180 elever och i skolområdet finns också Horda skola som har ca 80 elever. Båda skolorna är grundskolor med elever från förskoleklass upp till årskurs 6.
Undervisning i fritidshemmet/klubben och i klass och i mindre grupper, både på låg- och mellanstadiet. Vara med och driva utvecklingsarbetet mot ett relationsbaserat fritidshem. Samverkan och samplanering med andra pedagoger i fritidshemmet och i skolan, samt i nätverk ingår. Vissa administrativa uppgifter hör också till uppdraget.
Du är legitimerad grundlärare med inriktning mot Fritidshem. Erfarenhet av läraryrket eller annan erfarenhet av arbete/praktik inom fritidshem/skola är meriterande. Du ska ha god insikt i fritidshemmets uppdrag och styrdokument. Vi ställer stora krav på ditt ledarskap och kunskaper om elever med särskilda behov. Vidare har du som söker goda IT-kunskaper och är van att använda digitala verktyg i det dagliga arbetet.
Personlig lämplighet är avgörande vid tillsättning av tjänsten.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Anställningsform
Tillsvidare och vikariat
Sysselsättningsgrad
Heltid
Tillträde/planerat startdatum 2027-01-07
Löneform
Vi tillämpar individuell lönesättning
Antal lediga befattningar
Två tillsvidare och en visstid
Kontakt arbetsgivare
Katarina Andersson 0370-38 00 55
katarina.andersson@edu.varnamo.se
Kontakt facklig företrädare
Sveriges Lärare varnamo@sverigeslarare.se
Sista ansökningsdag
2026-10-25
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en Speciallärare till Exposkolan som vill vara med och skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där alla elever ges möjlighet att utvecklas och lyckas. Hos oss får du en viktig och meningsfull roll där du, tillsammans med kollegor och elevhälsa, bidrar till att stärka undervisningen och skapa goda förutsättningar för elevernas lärande, delaktighet och välbefinnande.
I arbetet möter du eleverna där de är och bidrar med struktur, flexibilitet och ett relationellt förhållningssätt i vardagen. Genom samarbete, dialog och ett gemensamt fokus på elevens bästa skapar vi en skolmiljö där elever känner sig trygga, sedda och rustade att utvecklas – både kunskapsmässigt och socialt
Exposkolan är en 4–6 skola med ca 260 elever fördelat på 12 klasser. Våra lärmiljöer är öppna och ljusa, lektionssalarna har flexibla lösningar för att kunna möta dagens krav när det gäller digital undervisning samt kunna anpassas efter den enskilda elevens behov. Skolan är en teknik och IT-inriktad skola och vi arbetar med en-till-en lösning där alla elever erbjuds egen iPad.
Nytt är spännande, utmanande och kul. Tillsammans har vi stor erfarenhet, en enorm vilja och drivkraft att skapa den bästa skolan för våra elever. Vi arbetar efter mottot att alla elever skall känna att de kan, vill och vågar!
Det viktigaste är att du alltid arbetar för eleverna och deras bästa. Du möter dem med ett leende på morgonen. Du är, liksom vi, övertygad om att tillsammans är en framgångsfaktor.
I rollen ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i enlighet med gällande styrdokument, med fokus på att skapa tillgängliga och strukturerade lärmiljöer där alla elever ges möjlighet att utvecklas utifrån sina förutsättningar. Du arbetar med ett relationellt och språkutvecklande förhållningssätt och använder metoder som tydliggörande pedagogik och ett lågaffektivt bemötande i ditt dagliga arbete.
Du är en del av skolans elevhälsoarbete och samarbetar nära kollegor, elevhälsa och övriga pedagogiska funktioner för att stärka elevernas lärande och måluppfyllelse. Arbetet präglas av ett helhetsperspektiv där elevens hela dag och sammanhang är i fokus.
Du bidrar aktivt till utvecklingen av verksamheten genom kollegialt lärande och deltar i det systematiska kvalitetsarbetet, där dokumentation, uppföljning och analys är naturliga delar.
Rollen innehåller även att:
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är trygg i ditt pedagogiska ledarskap och har ett starkt engagemang för att arbeta med elever i behov av särskilt stöd. Du har ett relationellt förhållningssätt och arbetar hälsofrämjande och förebyggande med fokus på elevernas utveckling och välbefinnande.
Du är flexibel, lyhörd och lösningsorienterad, med förmåga att se möjligheter i olika situationer. Genom ett professionellt och respektfullt bemötande skapar du goda relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Samarbete är en självklar del av ditt arbetssätt och du trivs med att arbeta i team tillsammans med olika yrkeskategorier, samtidigt som du kan ta ansvar och arbeta självständigt.
Vidare ser vi att du har:
Vi ser det meriterande om du har erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd samt behörighet att undervisa i svenska som andra språk.
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet. Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Välkommen med din ansökan senast 261011. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en lärarvikarie till årskurs 4–6 på Exposkolan. I Värnamo kommun arbetar vi gemensamt för att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där relationer, dialog och samverkan är avgörande för elevers lärande och utveckling. I rollen bidrar du till en trygg, lärande och inspirerande skolgång genom att möta eleverna där de är, stärka deras motivation och skapa förutsättningar för studiero och delaktighet i undervisningen.
Tillsammans arbetar vi för att alla elever ska känna sig trygga, sedda och rustade att utvecklas vidare – både kunskapsmässigt och socialt.
Exposkolan är en 4–6 skola med ca 260 elever fördelat på 12 klasser. Våra lärmiljöer är öppna och ljusa, lektionssalarna har flexibla lösningar för att kunna möta dagens krav när det gäller digital undervisning samt kunna anpassas efter den enskilda elevens behov. Skolan är en teknik och IT-inriktad skola och vi arbetar med en-till-en lösning där alla elever erbjuds egen iPad.
Nytt är spännande, utmanande och kul. Tillsammans har vi stor erfarenhet, vilja och drivkraft att skapa den bästa skolan för våra elever. Vi arbetar efter mottot att alla elever skall känna att de kan, vill och vågar!
Det viktigaste är att du alltid arbetar för eleverna och deras bästa. Du möter dem med ett leende på morgonen. Du är, liksom vi, övertygad om att tillsammans är en framgångsfaktor.
I rollen som lärare i årskurs 4–6 ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen enligt läroplanen, skolans verksamhetsplan och elevernas individuella behov. Du skapar en trygg, strukturerad och stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt.
Du samarbetar nära övrig personal i arbetslaget för att utveckla undervisningen och skapa en väl fungerande vardag för eleverna. Arbetet innebär även samverkan med pedagoger i andra arbetslag samt en kontinuerlig och förtroendefull dialog med vårdnadshavare. I skolmiljön är du en tydlig och tillgänglig vuxen som bidrar till struktur, trygghet och goda relationer.
Tjänsten är ett vikariat under vårterminen 2027 med undervisning i åk 5, so, sv, eng och ma.
Rollen innehåller även att:
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är trygg i ditt pedagogiska ledarskap och har en god förmåga att bygga förtroendefulla relationer med både elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har en god pedagogisk insikt och kan anpassa ditt arbetssätt efter elevernas olika behov, samtidigt som du skapar tydlighet och struktur i undervisningen. I ditt arbete är samarbete en självklar del och du trivs i ett arbetslag där du bidrar med dina perspektiv och tar ansvar för helheten. Du kommunicerar på ett tydligt och respektfullt sätt och skapar förtroende genom att vara lyhörd och professionell i alla situationer.
Vi ser också att du är flexibel och lösningsorienterad när förutsättningarna skiftar, och att du använder din kreativitet för att hitta arbetssätt som hjälper eleverna att utvecklas och lyckas. Med ett relationellt förhållningssätt skapar du trygghet och arbetsro i gruppen.
Du har:
Det är meriterande om du har extra behörighet inom svenska som andra språk samt erfarenhet av arbete med barn och unga i pedagogisk verksamhet
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet. Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Välkommen med din ansökan senast 11 oktober. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en lärare i fritidshem till oss på Enehagens skola. I Värnamo kommun arbetar vi gemensamt för att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där relationer, dialog och samverkan är grunden för elevernas utveckling och lärande. I rollen är du med och skapar en trygg, meningsfull och inspirerande skolvardag där elevernas delaktighet, nyfikenhet och lust att lära står i centrum.
Genom ett nära samarbete med kollegor och en närvarande roll i elevernas vardag bidrar du till att skapa sammanhang som stärker både lärande, gemenskap och personlig utveckling – genom hela skoldagen.
Enehagens skola ligger i centrala Värnamo med närhet till skog och mark. Inom gångavstånd finns såväl det som staden har att erbjuda som möjligheter till ett rikt friluftsliv med tillhörande sjö. Skolan har ca 270 elever fördelade på årskurs F-6.
På skolan finns fem fritidshemsavdelningar för åldrarna f-klass, åk 1, åk 2-3 samt klubben med elever från år 4.
Vi arbetar för ett positivt klimat där såväl elev som personal ska känna glädje att komma till skolan och fritids med målet att Enehagen ska vara ”En skola för alla att längta till".
Vi arbetar med fokus på både gruppen och individen genom att t.ex arbeta med lärmiljöer, anpassad inlärning samt ett lågaffektivt bemötande. Att arbeta i team med ett helhetstänk, samt flexibilitet, över hela elevens dag ser vi som en naturlig del.
Som lärare i fritidshem har du en viktig roll i att skapa en trygg, meningsfull och utvecklande vardag för eleverna. Du ansvarar för undervisningen i fritidshemmet utifrån läroplanen och arbetar både planerat och situationsstyrt för att ta tillvara elevernas intressen och nyfikenhet.
Du bidrar till lärmiljöer där eleverna utvecklar fantasi, samarbetsförmåga och kommunikation genom lek, rörelse, skapande och andra uttrycksformer. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor i både fritidshem och skola, där du är en del av elevernas hela dag och bidrar till struktur, trygghet och goda relationer.
Rollen innehåller även att:
Lärarbehörighet med inriktning mot fritidshem eller fritidspedagogutbildning. Vi söker dig som har brinner för fritidspedagogiken och fritidshemmets uppdrag och som vill vara med och i ett nära samarbete med kollegorna utveckla skolans fritidshem-och skolverksamhet. Du utgår från varje elevs behov och förutsättningar i ditt arbete.
Personlig lämplighet är avgörande vid tillsättning av tjänsten.
Det är viktigt att du bifogar personligt brev och CV med referenser.
Din profil
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är en engagerad och trygg lärare i fritidshem med ett starkt intresse för fritidshemmets uppdrag och utveckling. Du har god pedagogisk insikt och ett tydligt pedagogiskt ledarskap, med förmåga att skapa struktur, trygghet och motivation utifrån varje elevs förutsättningar.
Du har ett relationellt förhållningssätt och bygger förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Samarbete är en självklar del av ditt arbetssätt, och du bidrar aktivt till arbetslagets gemensamma arbete och utveckling. Du är flexibel och lösningsorienterad och ser möjligheter i vardagens variationer.
Vi ser också att du har god förståelse för fritidshemmets uppdrag och styrdokument samt använder digitala verktyg som ett naturligt stöd i det dagliga arbetet.
Vidare ser vi att du har:
lärarlegitimation med inriktning mot fritidshem goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg i undervisning och dokumentation
Det är meriterande om du har:
erfarenhet av arbete inom fritidshem eller skola behörighet att undervisa i [praktisk-estetisk inriktning som är extra intressant]
Information om anställningen
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Din ansökan
Välkommen med din ansökan. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu 1 stödassistent till gruppbostad Mariatorget 2 i Värnamo.
På vår enhet arbetar vi med individer med IF/autism. det är meriterande om du har arbetslivserfarenhet av funktionsstöd/LSS eller typ av verksamhet där du arbetat med vuxna personer med IF/autism.
Det är av vikt att du har god självkännedom, är trygg i dig själv, är lyhörd, tar ansvar och samarbetar väl med all du möter.
Du är flexibel, öppen och ser möjligheter i stället för hinder. Du har en analytisk förmåga och kan ta väl avvägda initiativ och strävar efter att förbättra verksamheten för våra brukare.
Vi arbetar dag/kväll och sovande jour.
Arbetet kan vid behov komma att utföras även på andra arbetsplatser/enheter.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS:
Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Välkommen med din ansökan.
Att ge stöd och service efter brukarens individuella behov och önskemål enligt genomförandeplaner.
Du utför vardagsnära, planerade stödinsatser och aktiviteter tillsammans med brukaren. Stödinsatserna ska främja brukarens integritet, delaktighet och utförs med respekt för brukarens självbestämmande. Brukarens behov ska vara i centrum och personens synpunkter ska aktivt tas tillvara. Brukaren ska få stöd och rätten att bestämma över sitt liv och utveckla sina förmågor att leva ett så självständigt liv som möjligt.
Arbetet utgår från ett pedagogiskt och motiverande förhållningssätt i nära samarbete med brukarens nätverk och övrig personal.
I arbetsuppgifterna ingår också habilitering, IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Vård- och omsorgsprogrammet med inriktning funktionshinderområdet, undersköterska, barn- och fritidsprogrammet med inriktning socialt eller pedagogiskt arbete eller annan motsvarande utbildning arbetsgivaren bedömer som likvärdig samt god datakunskap.
Det är meriterande om du har arbetslivserfarenhet av funktionsstöd/LSS eller typ av verksamhet där du arbetat med vuxna personer med IF/autism.
Din erfarenhet inkluderar gärna tydliggörande pedagogik, lågaffektivt bemötande och kunskap om olika funktionsnedsättningar.
Utöver ovan är det framförallt viktigt att du har god självkännedom, är trygg i dig själv, är lyhörd, tar ansvar och samarbetar väl med alla du möter. Du är flexibel, öppen och ser möjligheter i stället för hinder. Du använder såväl din analytiska förmåga och att ta väl avvägda initiativ och strävar efter att förbättra verksamheten för våra brukare.
Vi ser gärna att du har kompetens inom autism och tydliggörande pedagogik.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Före erbjudande om anställning ska ett utdrag från polisens belastningsregister uppvisas.
Godkända betyg i svenska i tal och skrift.
Intervjuer kan förekomma under rekryterings tiden.
Körkort är ett krav.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vill du göra skillnad för elever som behöver extra stöd i sin skolgång?
Nu söker vi en engagerad och kunnig speciallärare till vårt spec-team på Hanahöj och Hånger skolor – varmt välkommen med din ansökan!
Hanahöjskolan är en F-6 skola med ca 170 elever som ligger i Forsheda ca. 1,5 mil väster om Värnamo.
Hånger skola är en mindre skola med ca 50 elever som ligger ca 1,5 mil söder om Värnamo
Du blir en del av vårt spec-team, där även specialpedagog samt special- och sva-lärare ingår. Tillsammans med klasslärare, elever och vårdnadshavare skapar ni goda förutsättningar för lärande genom stödinsatser, anpassningar och goda relationer.
I rollen ingår undervisning och stöd till elever i årskurserna F–3 och även 4–6, med särskilt fokus på tidig läs- och skrivutveckling samt viss matematik.
Du arbetar med individanpassade insatser både i klassrum och i mindre grupper, och bidrar till utvecklingen av skolans tillgängliga lärmiljöer för F–3 och 4–6.
Arbetsuppgifterna omfattar även dokumentation i Prorenata, arbete med screeningar och åtgärdsprogram, samt viss handledning av kollegor och arbetslag. Du samarbetar nära med elevhälsoteamet (EHT). Tjänsten är initialt placerad på Hanahöjskolan, men arbetsuppgifter på Hånger skola ingår på sikt.
Vi söker dig som är legitimerad speciallärare i svenska, gärna med inriktning mot språk- och läsutveckling, har lärarlegitimation för grundskolan. Du har erfarenhet av specialundervisning och god digital kompetens. Kunskap om dyslexi och NPF är meriterande. Som person är du självständig, nyfiken och relationsskapande, samtidigt som du är strukturerad och trygg i att skapa tydliga ramar för elevernas lärande.
Du vill bidra till en stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas, och du har lätt för att samarbeta med kollegor för elevernas bästa.
Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv
Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Välkommen med din ansökan senast 261025. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Fryele skola är en F-6-skola med ett integrerat fritidshem som ligger ca 1 mil utanför Värnamo i en naturskön miljö på landet och har skog och vatten precis inpå knutarna. Detta innebär att det finns stora möjligheter till undervisning och verksamhet utomhus. I dagsläget har vi ett 40-tal elever i skolan och cirka 20 elever som är inskrivna på fritidshemmet.
Din huvudsakliga uppgift innebär att stödja elever både det sociala samspelet samt i deras inlärning i undervisningen i skolan och till viss del även på fritidshemmet. Du kommer att under dagen arbeta i samverkan med övriga lärare på skolan och även undervisa grupp/klass under dagen.
Vi söker dig som har intresse av att arbeta med barn/elever. Du har en vilja att stödja och skapa motivation utifrån varje elevs unika förutsättningar. Du får gärna ha pedagogisk utbildning/erfarenhet då arbetet kräver insikt i pedagogiskt arbete och bemötande av elever med behov av stöd. Du behöver kunna ta ansvar för undervisning i klass eller mindre grupp.
Meriterande är kunskap och erfarenhet i att stödja elever i medicinska omständigheter t ex elever med diabetes.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och CV.
Du behöver ha tillgång till egen bil och körkort, då det inte finns någon bussförbindelse till Fryele.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänsten som stödassistent på gruppbostad Yngligagatan där vi jobbar med brukare som får stöd enligt LSS. Vi ser fram emot en ansökan från dig som har stor drivkraft och som kan bidra med din erfarenhet av LSS-arbete.
Arbetstiderna är dag, kväll och helg.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS:
Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Välkommen med din ansökan.
Att ge stöd och service efter brukarens individuella behov och önskemål enligt genomförandeplaner.
Du utför vardagsnära, planerade stödinsatser och aktiviteter tillsammans med brukaren. Stödinsatserna ska främja brukarens integritet, delaktighet och utförs med respekt för brukarens självbestämmande.
Brukarens behov ska vara i centrum och personens synpunkter ska aktivt tas tillvara. Brukaren ska få stöd och rätten att bestämma över sitt liv och utveckla sina förmågor att leva ett så självständigt liv som möjligt.
Arbetet utgår från ett pedagogiskt och motiverande förhållningssätt i nära samarbete med brukarens nätverk och övrig personal.
Lågaffektivtbemötande.
I arbetsuppgifterna ingår också habilitering, IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Arbetet kan vid behov komma att utföras även på andra arbetsplatser/enheter.
Vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens samt god datakunskap. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och självständighet.
Vi ser gärna att du har kompetens inom autism och tydliggörande Pedagogik.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
From och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och man måste ansöka om intyg från socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska.
För att kunna anställas behöver du visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister (blankett 442.3 – kontroll av egna uppgifter enligt 9 § 1 st). Du beställer utdraget via polisens webbplats. https://polisen.se/tjanster-tillstand/ belastningsregistret.
Du ska ha godkända betyg i svenska i tal och skrift.
Intervjuer kan komma förekomma under ansökningstiden.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Barn- och utbildningsförvaltningen – Värnamo kommun
Vill du vara med och bidra till en trygg och välfungerande skolmiljö?
Vi söker nu en engagerad och mångsidig skoladministratör till Finnvedens Gymnasium. Hos oss får du en viktig roll i att stödja skolans verksamhet och skapa en positiv upplevelse för både elever, personal och besökare.
Som skoladministratör på Finnvedens Gymnasium blir du en viktig del av skolans administrativa team. Du arbetar nära skolledning, lärare, elever och vårdnadshavare och bidrar till att den dagliga verksamheten fungerar smidigt och effektivt.
Två av tjänstens huvudsakliga ansvarsområden är samordning av nationella prov samt vikarieanskaffning. Utöver detta arbetar du med ett brett spektrum av administrativa uppgifter som stödjer skolans verksamhet.
Nationella prov
Vikarieanskaffning
Övriga administrativa arbetsuppgifter
Vi söker dig som har:
Det är meriterande om du har:
För att lyckas i rollen behöver du vara lösningsorienterad, noggrann och serviceinriktad. Du har lätt för att prioritera och behåller lugnet även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras. Vidare har du god samarbetsförmåga och trivs med många kontaktytor.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Välkommen med din ansökan innehållande personligt brev och CV. Intervjuer kan komma att ske löpande.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi ser fram emot att höra från dig – Välkommen med din ansökan!
Vi arbetar redan idag brett över förvaltningsgränser för att få ut mesta möjliga nytta i våra leveranser till såväl det befintliga näringslivet som för dem som vill se Värnamo Kommun som sin nya hemkommun.
Enheten är en del av avdelningen kansli och hållbar utveckling inom kommunledningsförvaltningen som organiseras direkt under kommunstyrelsen.
Uppdraget innebär att arbeta med både strategiska och operativa insatser för att förstärka företagsklimatet ytterligare, främja förutsättningar för kompetensförsörjning och tillväxt genom goda kommunikationsförbindelser och stimulera till utvecklande av mötesplatser och nätverk i Värnamo kommun.
I ditt arbete som Mobilitet- och näringslivsstrateg kommer du att vara ett komplement till Värnamo näringsliv AB och en naturlig länk mellan vårt politiska näringsutskott och näringslivet i hela kommunen. Du jobbar tätt tillsammans med kommunens förvaltningar, Värnamo näringsliv AB, övriga kommunala bolag och andra intressenter. Du utvecklar och levererar den bästa tänkbara servicen både till företag som vill expandera sin verksamhet i Värnamo kommun, och till de företag som vill flytta hit.
En stor del av rollen innebär att du är kommunens kontaktperson i mellankommunala, regional och nationella trafikfrågor samt gentemot Trafikverket och Jönköping läns kollektivtrafik (JLT).
Bra kommunikationer och fungerande infrastruktur är en förutsättning för både kompetensförsörjningen och utvecklingen av kommunen i stort som för näringslivet.
Du driver kommunens strategiska arbete tillsammans med en förvaltningsöverskridande arbetsgrupp gällande infrastruktur och kollektivtrafik frågor.
Som medarbetare i Värnamo kommun är du en förebild och ambassadör. Du kommunicerar tydliga mål, skapar delaktighet och tar ansvar för helheten genom att samarbeta över enhetsgränserna.
Du har många gånger en ledande roll för att driva utvecklingsfrågor framåt när det gäller att utveckla och förbättra företagsklimatet och förutsättningarna för tillväxt, såväl internt som externt. Du håller olika typer av presentationer och tar fram beslutsunderlag, ibland för politiker, ibland för företag, oftast på svenska, men emellanåt på engelska.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, och utgår från att du har lämplig utbildning och dokumenterad erfarenhet som är värdefull i rollen som Mobilitet- och näringslivsstrateg. Du har lätt för att formulera dig i tal och skrift både på svenska och engelska.
För att lyckas i rollen är du trovärdig, rak och tydlig i din kommunikation.
Det krävs att du har en god social förmåga, att du är kreativ och kan komma med innovativa idéer samt att du även har drivkraft att kunna genomföra och förverkliga dem. Du arbetar hårt för att nå uppsatta mål och arbetar lösningsfokuserat. Vi ser också att du har förmågan att se vad som skapar mervärde för verksamheten och förstår vilka prioriteringar och strategier som krävs för att nå resultat.
B-körkort är ett krav.
Vi erbjuder en trygg anställning med bra villkor och förmåner.
Med flexibla arbetstidslösningar, såsom generös flextid, möjlighet till semesterväxling med extra lediga dagar och distansarbete främjar vi ett hållbart arbetsliv som ger balans mellan arbete och privatliv. Vi värdesätter din hälsa och ditt välmående, vi erbjuder friskvårdsbidrag och strävar efter att skapa en arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt, utan att behöva kompromissa med din fritid.
Läs mer om oss som arbetsplats, anställningsvillkor och anställningsförmåner: Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Anställningsvillkoren regleras i kollektivavtal. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas. I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid.
Värnamo kommun strävar efter att vara en attraktiv arbetsplats som präglas av jämställdhet och mångfald. Vi arbetar aktivt för att skapa en miljö fri från diskriminering och som ger lika möjligheter för alla.
Vi tillämpar löpande urval till intervjuer. Sista ansökningsdag 2026-10-30
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Kommunledningsförvaltningen. Tillsammans arbetar vi för att för att stötta kommunstyrelsen med att leda den kommunala verksamheten. Vi arbetar med frågor som bland annat rör personal, löner, ekonomi, trygghet och säkerhet, infrastruktur, inköp, näringsliv, Campus, hållbar utveckling, marknadsföring, information och kommunikation.
Läs mer om oss på: Kommunledningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu 3 kockar till Exposkolans kök som vill vara med och skapa goda måltider och positiva måltidsupplevelser för våra barn, elever och äldre.
Måltidsservice är en del av serviceförvaltningen, tillsammans lagar och serverar vi måltider till barn i förskola, elever i skola och äldre inom omsorgen. Exposkolans kök är ett tillagningskök som förser skola/omsorg med ca.1600 portioner lunch och kvällsmat
Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet där matglädje, kvalitet och service står i centrum. Vi arbetar med hållbara måltider och prioriterar närproducerade, svenska och ekologiska råvaror. Som kock blir du en viktig del av ett engagerat team där du får vara med och påverka hela processen – från planering och tillagning till den färdiga måltidsupplevelsen.
Som kock ansvarar du för att planera, tillaga och servera måltider med fokus på kvalitet, smak och god service. Du är delaktig i hela måltidsprocessen och bidrar till att skapa positiva måltidsupplevelser för våra barn, elever och äldre.
Arbetet innebär ett nära samarbete med kollegor där ni tillsammans säkerställer en välfungerande verksamhet. Du arbetar självständigt inom ditt ansvarsområde och bidrar aktivt till att utveckla arbetssätt och rutiner med fokus på kvalitet, hållbarhet och service.
Rollen innehåller även att:
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som har ett stort engagemang för mat, måltider och service. Du är ansvarstagande, kvalitetsmedveten och har ett gott bemötande gentemot såväl kollegor som övriga du möter i arbetet. Med god samarbetsförmåga och flexibilitet bidrar du till ett positivt arbetsklimat och en välfungerande verksamhet.
Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra och har förmåga att planera, prioritera och strukturera ditt arbete. Vi söker dig som vil bidra till verksamhetens utveckling och som ser värdet i att skapa goda måltidsupplevelser för de vi är till för.
Vidare ser vi att du har:
Det är meriterande om du har:
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
I ansökan bifogas cv och personligt brev.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.
Serviceförvaltningen. Tillsammans arbetar vi för att ge våra medborgare och medarbetare en god service. Vi ansvarar för måltidsservice till skolor och äldreomsorg, IT och digitalisering, lokalvård, kontaktcenter, intern service, logistik- och tryckeri, fordonsenhet och tolkservice. Läs mer om oss på: Serviceförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Välkommen att söka tjänsten som textillärare på Bors skola.
Bors skola är en trevlig 7 - 9 skola strax utanför Värnamo. Den ligger på pendlingsavstånd från både Alvesta och Växjö. Lokalerna är ändamålsenliga, funktionella och renoverade för inte så länge sedan.
Våra prioriterade mål under läsåret är ledarskap i klassrummet, uppmuntra till dialog samtidigt som vi värnar studieron.
Tjänsten innebär att du kommer att undervisa elever i textilslöjd på Bors skola och närliggande F - 6 skola. På skolan kommer du att ingå i i arbetslag och ämnesarbetslag. Du kommer också att dela mentorsskap med en kollega för en klass på skolan.
Vi söker dig som är behörig/legitimerad lärare i textilslöjd. Tjänsten kräver engagemang, ansvarstagande och förmåga att planera. Det är viktigt att du som person är tydlig, lyhörd och visar respekt för elevernas behov. Du inser värdet i att skapa goda relationer till såväl elever, föräldrar och kollegor. Du har en god vana inom digital teknik samt har höga krav på att göra undervisningen tillgänglig för alla.
Vi arbetar med löpande urval och intervjuer.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker en engagerad undersköterska till vår demensenhet på natten!
Nattlaget består av tre personer varav den ena nu går i pension.
Tillsvidaretjänst from 4 januari 2027.
Välkommen till vår demensenhet, en trygg och hemtrevlig miljö som består av 8 lägenheter. Här arbetar vi för att skapa en meningsfull vardag för våra boende. Du blir en del av ett kompetent och stöttande arbetslag som arbetar med ett personcentrerat förhållningssätt och lägger stor vikt vid att bygga goda relationer både med de boende och deras anhöriga. På vår enhet arbetar vi utifrån ett individanpassat synsätt där vi alltid sätter de boendes behov i fokus. Du kommer att arbeta med allt från omvårdnad och dagliga aktiviteter till att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra boende. Vi har ett nära samarbete med sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter för att säkerställa en hög kvalitet i vården.
Tjänsten innebär arbete enligt schema på natten.
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS:
Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Varmt välkommen med din ansökan!
Utbildad undersköterska, gärna med yrkeserfarenhet. Tjänsten kräver att du som person kan arbeta självständigt samt i team och är flexibel.
Vi ser gärna att du:
- Har erfarenhet av arbete inom demensvård eller äldreomsorg.
- Har kunskap om och/eller erfarenhet av att arbeta med personcentrerad vård.
- Är lösningsfokuserad och har ett genuint intresse av att utveckla omsorgen för personer med demens.
- Har erfarenhet av dokumentation.
- Är trygg i din yrkesroll och har ett professionellt bemötande gentemot brukare, anhöriga och kollegor.
Att med brukarens behov i centrum ge omvårdnad och service enligt biståndsbeslut och
genomförandeplan, med respekt för brukarens integritet, delaktighet och självbestämmande.
I arbetsuppgifterna ingår också IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens samt god datakunskap. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och självständighet.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Delegering av medicin.
Vi ser det som meriterande om du har demensutbildning.
From och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och man måste ansöka om intyg från socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska.
Du ska ha godkända betyg i svenska tal och skrift.
Före erbjudande av anställning ska ett utdrag från polisens belastningsregister uppvisas.
Intervjuer kommer förekomma under ansökningstiden.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Verksamheten bedrivs enligt LSS (Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade) där målet är att ge individen möjlighet till självbestämmande, delaktighet och en meningsfull vardag.
Vi söker medarbetare som är intresserade av att delta i ett spännande och utvecklande uppdrag med en ungdom som har ett omfattande stödbehov i ordinärt boende.
Uppdraget avser uppstart av personlig assistans (PA) samt Daglig verksamhet (DV).
Uppdraget innebär att tillsammans i arbetslaget bygga upp en fungerande struktur och skapa ett hållbart arbetssätt kring individen.
För dig som personlig assistent samt utförande personal av DV behöver du bidra med trygghet, struktur, tålamod och ett professionellt förhållningssätt.
Arbetstiderna är förlagda dag, kväll , helg och journatt (ev vaken natt kan komma att bli aktuellt).
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS: Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan.
Du kommer att utföra vardagsnära, planerade stödinsatser och aktiviteter tillsammans med assistansanvändaren.
Du erbjuder individuellt, socialt och praktiskt stöd för att möjliggöra och tillvarata personernas egna förmågor och därmed skapa förutsättningar till självständighet.
Du jobbar för att göra personerna delaktiga i sin vardag och ha en meningsfull fritid och/eller sysselsättning. I arbetet ingår bland annat personlig omvårdnad, praktiska göromål och vardagssysslor. Du är behjälplig i vardagssysslor som att laga mat, städa, omvårdnad och tvätta.
Vi söker dig som är strukturerad och trygg i dig själv, orädd inför utmanande situationer och har ett genuint intresse för att arbeta med människor med omfattande stödbehov.
Är du intresserad av att vara med i uppstarten av denna nya grupp och bidra med din kompetens?
I arbetsuppgifterna ingår också rehabilitering, IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig samt god datakunskap. Erfarenhet av arbete med personer som på olika sätt behöver stöd i vardagslivet är meriterande.
Du behöver ha god förmåga att kommunicera på svenska i både tal och skrift för att kunna samverka med brukare, anhöriga och kollegor samt hantera dokumentation och journalföring på ett tryggt och professionellt sätt.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Vi ser gärna att du har erfarenhet utav:
• Lågaffektivt bemötande
• Kommunikation (icke verbal)
• Tydliggörande pedagogik
• Individanpassade arbetssätt
• Samverkan kring komplexa ärenden .
Vi ser även att du är flexibel, lösningsfokuserad och har ett genuint intresse för att utveckla verksamheten utifrån individens behov.
Intervjuer och rekrytering kommer att ske fortlöpande under ansökningstiden.
Vi söker 6-8 stödbiträde/stödassistenter/stödpedagoger där utbildning är meriterande. Provanställning kan komma att bli aktuellt.
Före erbjudande om anställning ska ett utdrag från polisens belastningsregister uppvisas.
Du ska kunna svenska i både tal och skrift.
Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet.
Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Vi söker nu en skolresurs till oss på Apladalsskolan. I Värnamo kommun arbetar vi gemensamt för att skapa tillgängliga och inkluderande lärmiljöer där samarbete, dialog och relationer är avgörande för att elever ska lyckas. I rollen bidrar du till att stärka elever i behov av extra stöd genom att göra undervisningen mer tillgänglig och skapa förutsättningar för att varje elev ska kunna delta och utvecklas utifrån sina förutsättningar.
Genom att vara en närvarande och trygg vuxen i elevens vardag är du med och gör skoldagen mer hanterbar, meningsfull och begriplig – både i det dagliga arbetet och över tid.
Välkommen att söka tjänst på Apladalsskolan i centrala Värnamo.
Skolan är en åk 7-9 skola med ca 440 elever uppdelade på tre arbetslag.
Här finner du ett högt engagemang bland lärare och elever.
I rollen som skolresurs är du ett tryggt stöd genom hela skoldagen och har en viktig funktion i att avlasta lärarna. Du finns nära elever, skapar struktur och bidrar till lärmiljöer där varje elev kan känna sig sedd, delaktig och motiverad. Tillsammans med lärare och specialpedagog hittar du lösningar som skapar en tillgänglig och meningsfull vardag, både i det dagliga och på längre sikt.
Rollen innehåller även att:
Vara en trygg vuxen som bidrar till att skapa trygghet i skolan under raster.
Stötta en eller flera elever i klassrummet och i andra lärmiljöer under dagen.
Vid behov följa eleven/eleverna även bidra till trygghet, trivsel och en positiv lärandemiljö.
Arbeta utifrån gällande styrdokument och verksamhetsmål för att utveckla och förbättra verksamheten.
Vi söker dig som har ett genuint intresse för att arbeta med elever och som vill vara ett tryggt stöd i deras skoldag. Med lyhördhet och tydlighet möter du unga i både lugna och mer utmanande situationer och skapar förtroende i relationer som behöver vara stabila över tid. I samarbetet med kollegor bidrar du till ett positivt och tillgängligt klimat runt eleverna, där alla känner sig inkluderade.
Rollen kräver personlig mognad och god planeringsförmåga, liksom förmågan att anpassa arbetssätt efter olika behov. En kreativ och lösningsorienterad inställning ser vi som en styrka, särskilt när skoldagen behöver göras mer begriplig och hanterbar för eleverna.
Tillsammans värnar vi om ett positivt arbetsklimat.
Vidare ser vi att du har:
Gymnasieexamen Barn- och fritidsprogrammet alt. utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
och/eller
Dokumenterad arbetslivserfarenhet inom pedagogisk verksamhet
Förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift
Det är meriterande om du har:
Pedagogisk utbildning på eftergymnasial nivå.
Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.
Läs mer om oss och våra förmåner - Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)
Välkommen med din ansökan. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Din ansökan görs via vårt rekryteringssystem Varbi och ska innehålla CV och personligt brev.
Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk.
Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker.
Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp.
Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?
Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.
Är du en positiv och driven person som gillar mat och brinner för att ge riktigt god service? Då är det dig vi söker!
Vi behöver fler korttidsvikarier och välkomnar dig som har intresse för – eller utbildning inom – måltid att skicka in en intresseansökan till vår vikariebank.
Som korttidsvikarie ersätter du ordinarie personal vid kortare frånvaro, vilket innebär att du behöver vara flexibel, nyfiken och trygg med att snabbt kunna anpassa dig till nya arbetsplatser och situationer.
Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig!
Alla våra verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS. Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje, Samverkan
Hos oss inom måltidsservice får du ett kreativt och varierat arbete där du bidrar till att skapa goda, näringsrika och uppskattade måltider.
Som korttidsvikarie får du chansen att arbeta både i större tillagningskök och i mindre ensamkök – en perfekt möjlighet att utvecklas och lära dig olika arbetsmiljöer. I våra kök serverar vi frukost, lunch och mellanmål, och du är med i hela processen från förberedelse till servering.
Du arbetar enligt våra rutiner för egenkontroll och följer de riktlinjer som gäller inom verksamheten för att säkerställa kvalitet och trygghet i måltiderna vi erbjuder.
Vill du ha ett arbete där du gör skillnad varje dag? Då är du varmt välkommen att bli en del av vår vikariebank!
Vi söker i första hand dig som har en pågående eller avslutad utbildning inom restaurang och storkök.
Men även du som har erfarenhet eller ett genuint intresse för måltidsverksamhet är varmt välkommen att skicka in din intresseansökan.
Som person har du ett trevligt bemötande och vill bidra till en positiv upplevelse för våra matgäster. Du samarbetar bra med andra och kommunicerar tydligt. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är viktiga för att kunna utföra arbetet på ett tryggt och säkert sätt.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser det som meriterande om du har körkort och tillgång till bil.
Känner du igen dig? Då ser vi fram emot att höra från dig!
Serviceförvaltningen. Tillsammans arbetar vi för att ge våra medborgare och medarbetare en god service. Vi ansvarar för måltidsservice till skolor och äldreomsorg, IT och digitalisering, lokalvård, kontaktcenter, intern service, logistik- och tryckeri, fordonsenhet och tolkservice. Läs mer om oss på: Serviceförvaltningen - Värnamo kommun
Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.
Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.
Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.
Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.
Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.
Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Jobba hos oss